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Vulcain Engineering Group Recrutement

Industrie / Bureau d'Etudes

Qui sommes-nous ?

Siège de l'entreprise Neuilly-sur-Seine - 92
Année de fondation 2005
Chiffre d'affaires 628 Millions d'euros
Salariés 5000 à 10 000
Ancienneté moyenne 3 ans
Moyenne d'âge 36 ans
Index de parité 94 / 100
Répartition H/F 66% - 34%

Présentation

Vulcain Engineering, acteur de l’ingénierie et du conseil, accompagne les leaders industriels mondiaux dans leur transition vers un avenir plus responsable et durable. Nous suivons nos client dans la conception, la construction et l'exploitation de leurs infrastructures complexes.

“ Chez Vulcain, nous bâtissons une équipe multiculturelle engagée, réunissant plus de 6000 talents partageant des convictions fortes. Ensemble, nous oeuvrons à tranformer des défis complexes en opportunités, contribuant activement à la transition énergétique et à la performance industrielle. ”

Nos labels RSE : EcoVadis, Engagé RSE

Nos réseaux :

Votre carrière sur-mesure

Rejoindre Vulcain, c’est intégrer un groupe en pleine croissance, qui a su préserver son esprit de proximité et ses valeurs humaines, malgré sa croissance. Des parcours personnalisés : mobilité, formation.. votre évolution est suivie de près, à chaque étape. Un collectif soudé : l’entraide et la proximité sont au cœur de nos équipes, en France comme à l’étranger. Des projets à impact : vous contribuez à des enjeux concrets, de la transition énergétique à l’innovation industrielle.

Nous écoutons vos ambitions

Nous construisons avec vous une trajectoire évolutive, alignée sur vos envies, vos talents et vos ambitions.
Plusieurs voies de développement s’offrent à vous : le management (prenez des responsabilités et pilotez des projets stratégiques), l'expertise (renforcez votre expertise grâce à des formations ciblées), la mobilité géographique (bénéficiez d’opportunités locales ou internationales), la diversité sectorielle (rejoignez les secteurs qui vous inspirent : énergie, santé, infrastructures)

Offres d'emploi Vulcain Engineering Group

9 de plus

7 de plus

Un accompagnement personnalisé

Nous savons que les premiers jours sont essentiels pour poser des bases solides, instaurer une relation de confiance et vous permettre de vous épanouir pleinement. C’est pourquoi nous avons mis en place un parcours d’intégration et de suivi qui vous accompagne tout au long de votre évolution. Nous vous réservons un accueil chaleureux avec une préparation soignée, des points réguliers, un rendez-vous mensuel, un entretien annuel et professionnel et une période entre deux projets.

Raisons de nous rejoindre

Mutuelle et Prévoyance : 50% pris en charge par l’employeur
Carte ticket restaurant d'une valeur de 10.33€ par jour travaillé
Vos titres de transport remboursés à 100%
Prime de participation aux bénéfices
Prime de cooptation de 1 000 € bruts
Prime d’apport d’affaires 500 € bruts

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Préqualification téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement
Premier entretien avec un business manager
Deuxième entretien avec un business unit developper

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