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Renoporte Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Bordeaux - 33
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Année de fondation 2011
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Chiffre d'affaires 4,48 Millions d'euros
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Salariés 50 à 250
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Politique de télétravail Partiel possible
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Ancienneté moyenne 3 ans
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Moyenne d'âge 37 ans
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Index de parité 15 / 100
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Répartition H/F 87% - 13%
Présentation
Chez Renoporte, nous avons une mission simple : redonner vie aux anciennes portes d’entrée en bois, tout en préservant le charme et le patrimoine architectural des villes.
Plutôt que de remplacer systématiquement les portes anciennes, nous avons développé un savoir-faire unique autour de leur rénovation. Nos équipes interviennent pour améliorer le confort, l’isolation, la sécurité et l’esthétique des portes existantes, en conservant leur âme et leur caractère d’origine.
Renoporte, c’est avant tout une entreprise de terrain, portée par des femmes et des hommes passionnés par le bois, les belles matières et le travail bien fait. Menuisiers, peintres, responsables d’agence, équipes commerciales et fonctions support travaillent ensemble pour proposer des solutions sur mesure aux particuliers, aux copropriétés et aux professionnels.
Depuis plus de 15 ans, nous développons des process de rénovation rigoureux, pensés pour allier tradition artisanale et solutions techniques modernes. Chaque porte est différente, chaque chantier a son histoire, et c’est justement ce qui rend notre métier aussi passionnant.
Aujourd’hui, Renoporte poursuit son développement en France, notamment à Bordeaux, en Île-de-France et à Lille. Nous recherchons des profils motivés, curieux et impliqués, qui ont envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, où le savoir-faire, la qualité et l’esprit d’équipe occupent une place essentielle.
Rejoindre Renoporte, c’est participer à un projet concret : préserver le patrimoine, améliorer le confort des habitants et redonner toute leur valeur aux portes anciennes.
Nos réseaux :
Donner du sens à son métier
Chez Renoporte, chaque chantier a une histoire. Nos équipes rénovent des portes anciennes en bois afin de préserver leur charme, leur authenticité et le patrimoine architectural des villes. C’est un métier concret, où l’on voit le résultat de son travail et son impact direct chez les clients. Chaque personne compte dans la chaîne de réussite de l'entreprise et est responsable de la bonne réalisation de sa mission.
Apprendre un savoir-faire rare
La rénovation de portes anciennes demande de la précision, de l’adaptation et le goût du travail bien fait. Chez Renoporte, chaque porte est différente, ce qui rend le métier riche et stimulant. Nous accordons une vraie importance à la transmission, à l’accompagnement et à la montée en compétences de nos équipes.
Grandir dans une entreprise humaine
Renoporte poursuit son développement en France tout en gardant une organisation proche du terrain. Nos équipes techniques, commerciales et administratives avancent ensemble, avec un esprit simple : bien faire les choses, satisfaire nos clients et préserver un savoir-faire unique.
Les avantages
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Rémunération & revenus
- Primes selon les fonctions et objectifs
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Avantages sociaux
- Véhicules de fonction pour les responsables d’agence
- Mutuelle d’entreprise
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Cadre & conditions de travail
- Camions-ateliers équipés pour les équipes terrain
- Travail en extérieur, diversité de chantiers
- Outillage professionnel fourni
- Téléphone professionnel selon le poste
- Ordinateur professionnel selon le poste
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Flexibilité & organisation
- Autonomie d'exécution
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Formation & progression
- Accompagnement et formation au savoir-faire Renoporte
- Possibilités d’évolution en interne
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Culture & vie d’entreprise
- Travail en équipe sur le terrain
- Entreprise à taille humaine
- Événements d’équipe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature sur une offre ou en spontané
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Étude de votre profil par notre équipe
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Premier échange avec le Responsable Réseau de votre région
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Second entretien avec un Responsable d'agence
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Formation par le siège de Renoporte
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Prise de poste en agence après la formation
2
offres d'emploi
chez
Renoporte
Filtres
Menuisier Poseur Poseur de Menuiserie H/F
Menuisier Secteur Yvelines H/F
Responsable d'Agence Commerce & Management Nord H/F
Responsable d'Agence H/F
Peintre sur Portes en Bois H/F
Menuisier Secteur Yvelines H/F
Peintre sur Portes en Bois H/F
Menuisier Rénovation Confirmé H/F
Responsable d'Agence H/F
Menuisier Secteur Yvelines H/F
Technico-Commercial - Rénovation de Portes Anciennes Bois - Yvelines 78 H/F
Responsable d'Agence Commerce & Management H/F
Responsable d'Agence H/F
Menuisier Rénovation Confirmé H/F
Menuisier H/F
Peintre sur Portes en Bois H/F
Peintre sur Portes en Bois H/F
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Responsable d'Agence Yvelines H/F
Menuisier Poseur Poseur de Menuiserie H/F
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