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Kbane Recrutement
Super recruteur
- Réponse garantie
- Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
- Réactif
- En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
- Transparent
- Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.
Qui sommes-nous ?
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Année de fondation 2008
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Salariés 250 à 1000
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Politique de télétravail Occasionnel possible
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Répartition H/F 71% - 29%
Présentation
Kbane est une entreprise du groupe ADEO spécialisée dans l’habitat. Expert de la performance énergétique de l’habitat et certifié RGE, Kbane vous propose des solutions durables et performantes pour optimiser votre confort tout en réalisant des économies d’énergies !
DEVENIR KBANER, C’EST QUOI ?
Devenir Kbaner, c’est agir au quotidien pour prendre soin des habitants, de leur maison et de notre planète. C’est conseiller, installer et assurer la maintenance des solutions améliorant l’efficacité énergétique de l’habitat : le poêle à bois, l’isolation, le chauffage, le solaire et la menuiserie.
REJOINS NOUS !
Être Kbaner, c’est vivre une aventure humaine dans une entreprise ancrée dans ses valeurs : fiabilité, simplicité, et esprit d’équipe. C’est rejoindre une équipe soudée prête à relever tous les défis ! Chez Kbane, on partage un job, une expertise, un savoir-faire et une envie commune de bien faire.
NOTRE PROJET HUMAIN
Kbane a mis en place un projet humain basé sur deux notions très importantes :
Tu es accompagné en proximité par ton manager avec bienveillance et exigence, piliers complémentaires dans la réussite des Kbaners.
Tu vas pouvoir déployer tes ailes en étant autonome et responsable.
Raisons de nous rejoindre
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Management de proximité
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Appartenance au groupe Adeo
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Actionnariat Valadeo
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Remise collaborateur pour les entreprises du groupe Adeo (10%)
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Autonomie et responsabilités
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Primes d’intéressement et participation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Mail de confirmation de réception de candidature sous quelques heures
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Entretien téléphonique de 10/15 min afin de valider l’adéquation entre profil et poste
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Entretiens (physique ou visio) avec des experts du recrutement et des membres de l'équipe
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Offre
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Recrutement
16
offres d'emploi
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