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DFM Recrutement
Super recruteur
- Réponse garantie
- Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
- Réactif
- En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
- Transparent
- Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Créteil - 94
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Année de fondation 2002
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Chiffre d'affaires 71 Millions d'euros
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Salariés 250 à 1000
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Politique de télétravail Occasionnel possible
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Moyenne d'âge 32 ans
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Répartition H/F 60% - 40%
Présentation
Rejoignez DFM, une entreprise certifiée Great Place To Work ! Avec une approche 360° qui couvre l’informatique, la téléphonie, l’impression, la sécurité électronique et l'IA & Data. DFM est un partenaire incontournable dans la transformation numérique.
Notre label RH : Great Place to Work
Notre histoire depuis 2002...
Créé par trois amis, DFM (DAN, FRANCK, MIKAEL), s'est progressivement imposé sur son territoire comme un acteur à forte valeur ajoutée. A la tête du groupe depuis sa création, un trio gagnant. Intégrité, Proximité et Exigence, 3 mots qui raisonnent et qui font sens au quotidien auprès de nos collaborateurs comme pour nos clients.
Notre mission ?
Offrir une véritable opportunité de se démarquer grâce aux technologies de demain. Avec une approche 360° qui couvre l’informatique, la téléphonie, l’impression, la sécurité électronique et l'IA & Data. DFM est un partenaire incontournable dans la transformation numérique. La technologie évolue à la vitesse de l’innovation ! Et avec nos 300 experts, nous sommes au cœur de cette révolution pour rendre les expériences plus simples, plus sécurisées et toujours plus connectées.
Envie de nous rejoindre ?
Chez DFM, nous avons une conviction forte : ce sont les talents qui font la différence. Plus qu’un parcours ou des compétences, nous recherchons des personnalités engagées, audacieuses et prêtes à viser plus haut.
Raisons de nous rejoindre
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DFM ACADEMY, notre université d'entreprise certifiée qualiopi
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Salle de sport avec coach (Créteil)
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CE externalisé (edenred)
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Séminaire annuel et évènements toute l'année
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Places en crèche prioritaire avec notre partenaire
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6 RTT/an
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1e entretien téléphonique avec notre Team RH
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Echange visio RH (15 min)
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Entretien visio avec le manager
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Entretien physique avec le manager
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Validation du profil et proposition d'embauche
17
offres d'emploi
chez
DFM
Filtres
Coordinateur Technique Impression H/F
Administrateur Système & Réseaux - Alternance H/F
Ingénieur Commercial IT-Télécom-Impression - Lille H/F
Technicien Sécurité Électronique - Saint-Priest H/F
Alternance - Assistant Administratif IA H/F
Responsable Technique Telecom - Opérateur H/F
Ingénieur Commercial Impression H/F
Directeur Commercial Telecom H/F
Manager Commercial Impression H/F
Technicien Sécurité Électronique - Paca H/F
Gestionnaire de Stock - Créteil H/F
Chargé de Compte Clients H/F
Ingénieur Commercial - Sécurité Électronique H/F
Ingénieur Commercial en Sécurité Électronique H/F
Coordinateur Technique Impression H/F
Ingénieur Commercial IT-Télécom-Impression - Lille H/F
Ingénieur IA H/F
Technicien Sécurité Électronique - Saint-Priest H/F
Consultant IA H/F
Chargé de Recouvrement H/F
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