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Geser Best Recrutement
Super recruteur
- Réponse garantie
- Ce recruteur communique les candidatures refusées, vous serez averti.
- Réactif
- En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
- Transparent
- Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Grenoble - 38
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Année de fondation 1991
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Chiffre d'affaires 16,23 Millions d'euros
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Salariés 50 à 250
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Politique de télétravail Pas de télétravail
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Moyenne d'âge 38 ans
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Répartition H/F 66% - 34%
Présentation
GESER-BEST opère dans la prestation de services grâce à ses 11 agences. Nous agissons dans divers secteurs d’activité : industrie, ferroviaire, spatial, aéronautique, agro-alimentaire, santé, IT. Engagée RSE, GESER-BEST est certifiée IS09001, EN9100, ISO14001, ISO45001 et LABEL Happy At Work 2021.
Nos réseaux :
Nos valeurs :
Service Client. Relationnel et fidélisation. Qualité et réactivité. Esprit d’équipe (entraide, respect et partage).
GESER-BEST c’est :
Une diversité des projets. Une passion pour la technique et la R&D. Une équipe support RH et Commerciale dynamique. La chance de participer à de nombreux évènements : No plastic in my see, Triathlon des roses, Partenariat Abeilles, Elles bougent, After work, séminaires…
Raisons de nous rejoindre
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Formations
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CSE
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Télétravail
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RTT
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Horaires flexibles
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidatez sur le site GESER BEST.
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Répondez à une offre d’emploi ou envoyer une candidature spontanée.
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Notre équipe vous recontacte pour comprendre votre projet professionnel.
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Vous êtes invité à un entretien pour vous présenter.
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Vous pouvez être amenés à rencontrer lors d’un deuxième entretien notre DRH.
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Nous présentons votre candidature au client et organisons une rencontre.
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Vous êtes sélectionné(e), notre équipe vous reçoit pour votre parcours d’intégration.
218
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