CORREGE Recrutement

Métallurgie

Qui sommes-nous ?

  • Siège de l'entreprise Chaignes - 27
  • Année de fondation 1967
  • Chiffre d'affaires 15 Millions d'euros
  • Salariés 50 à 250
  • Politique de télétravail Occasionnel possible
  • Ancienneté moyenne 10 ans
  • Moyenne d'âge 46 ans
  • Index de parité 95 / 100
  • Répartition H/F 33% - 67%

Présentation

CORREGE – L'expertise française de la mesure de température industrielle Depuis 1967, CORREGE conçoit, fabrique et commercialise des capteurs de température industriels sur mesure destinés aux environnements les plus exigeants. Spécialiste des thermocouples, sondes RTD et solutions de mesure thermique, nous accompagnons des clients issus de secteurs industriels variés tels que l'aéronautique, l'énergie, ou la cryogénie,. Notre force repose sur l'alliance de près de 60 ans de savoir-faire industriel français, d'une forte expertise technique et d'une solide connaissance de nos clients. Chaque projet étant unique, nous développons des produits adaptés aux contraintes spécifiques de nos clients et aux exigences de leurs procédés. Basée sur un site industriel de 6 hectares en Normandie, CORREGE s'appuie sur près de 100 collaborateurs engagés qui contribuent chaque jour à la qualité, à la fiabilité et à l'innovation de nos solutions. Membre du groupe français COTEMP Sensing, présent en France, aux États-Unis et en Inde, CORREGE offre les avantages d'une entreprise à taille humaine tout en bénéficiant d'une ouverture internationale et de perspectives de développement stimulantes. Rejoindre CORREGE, c'est intégrer une entreprise où la confiance, l'engagement et la vision à long terme constituent les fondements de notre réussite collective. Nous favorisons l'autonomie, la collaboration, la montée en compétences et l'amélioration continue dans un environnement où chacun peut avoir un impact concret. Chez CORREGE, nous sommes convaincus que la performance industrielle repose autant sur l'excellence technique que sur la qualité des relations humaines. C'est pourquoi nous plaçons, le respect, l'esprit d'équipe et l'envie d'avancer ensemble au cœur de notre quotidien.

“ Chez CORREGE, nous croyons que la réussite se construit dans la durée grâce à la confiance, l'engagement et la vision à long terme. Le Capital Humain est notre premier capital. ”

Nos labels RSE : EcoVadis, Engagé RSE

Des métiers, un objectif

Chez CORREGE, la réussite est avant tout le fruit d'un travail d'équipe: Marketing et ventes, engineering, production, qualité, métrologie, ou fonctions support : nos métiers sont variés mais partagent un même objectif, apporter à nos clients des solutions fiables, durables et adaptées à leurs besoins dans des secteurs industriels exigeants. La force de nos équipes repose sur la complémentarité des expertises, la proximité, le partage des savoir-faire et l'envie de progresser ensemble.

Notre engagement RSE

Enracinés dans un territoire nous en assumons les responsabilités: réussite économique, engagement social et environnemental et performance durable. Nous plaçons la sécurité, le développement des compétences et la transmission des savoir-faire au cœur de notre démarche. Conscients de notre impact, nous nous engageons également dans une dynamique d'amélioration continue visant à réduire notre empreinte environnementale et à sensibiliser chacun à son rôle.

Notre exigence Qualité

Rejoindre CORREGE, c'est évoluer dans une entreprise reconnue pour son niveau d'exigence et son expertise technique. Nos différentes certifications ISO 9001, EN 9100 etc..., et notre accréditation COFRAC témoignent de notre engagement qualité. Elles reflètent le professionnalisme de nos équipes et la confiance que nous accordent nos clients dans des secteurs industriels exigeants.

Raisons de nous rejoindre

  • Semaine de travail sur 4,5 jours

  • Participation et Plan d'Épargne Entreprise (PEE)

  • 13ème mois

  • Entreprise à taille humaine et esprit d'équipe

  • Parcours d'intégration et transmission des savoir-faire

  • Ancrage local fort en Normandie

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique ou TEAMS avec l'équipe RH

  • Entretien physique avec le manager et découverte du poste et de l'environnement de travail

  • Retour rapide sur la candidature et, si le profil est retenu, proposition d'embauche

  • Parcours de pré-onboarding et d'intégration

1 offre d'emploi chez CORREGE

Chaignes - 27
CDI
31 500 - 35 000 € / an
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 12 jours

Alternant Sante Securite et Environnement H/F

Chaignes - 27
Alternance
504 - 1 867,02 € / mois
Cette offre n’est plus disponible depuis le 11/07/26

Ingénieur Méthodes et Process Industriel - Industrie CDI Normandie H/F

Pacy-sur-Eure - 27
CDI
40 000 - 48 000 € / an
Cette offre n’est plus disponible depuis le 25/05/26

Acheteur Stratégique H/F

Pacy-sur-Eure - 27
CDI
42 000 - 47 000 € / an
Cette offre n’est plus disponible depuis le 24/05/26

déposez votre CV

Rendez votre CV accessible à l’ensemble des recruteurs de la CVthèque Hellowork.

Rendre mon CV visible
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact