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Barrault Recrutement
Super recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Niort - 79 (Siège)
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Année de fondation 1923
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Chiffre d'affaires 47,83 Millions d'euros
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Salariés 250 à 1000
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Politique de télétravail Pas de télétravail
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Ancienneté moyenne 6 ans
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Moyenne d'âge 39 ans
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Répartition H/F 78% - 22%
Présentation
L’entreprise BARRAULT, c’est avant tout la première organisation régionale de distribution de pièces détachées pour l’automobile grâce à sa plateforme de 9000 m2, à plus de 50 magasins de proximité implantés sur plus de 20 départements, à une équipe de 40 commerciaux et plus de 290 collaborateurs.
Nos collaborateurs prennent la parole
Les points forts de l'entreprise
Leurs témoignages résumés
Barrault est une entreprise où l'équilibre entre le temps de travail et la vie personnelle est valorisé, offrant à ses employés un environnement propice à l'épanouissement. Les collaborateurs bénéficient de formations pour développer leurs compétences, notamment en management, ce qui favorise les échanges et le partage d'expériences entre collègues.
En tant que responsable du call center, Maxime souligne l'importance de sa mission qui consiste à gérer les appels entrants et à superviser une équipe de téléopérateurs. Cette position lui permet de travailler dans un secteur passionnant lié à l'automobile.
L'entreprise se distingue par son équipe dynamique et bienveillante, où les valeurs d'entraide sont essentielles. Chez Barrault, les employés ont la possibilité d'évoluer et de grandir grâce à un soutien constant et une culture d'entreprise axée sur le développement personnel et professionnel.
Raisons de nous rejoindre
-
Environnement de travail chaleureux
-
Versement de primes au mois, trimestre ou semestre
-
Versement d’une prime de fin d’année
-
NAO
-
Prise en charge employeur des augmentations de charges salariales
-
Actions du CSE: Noël, chèques vacances…
Raisons de nous rejoindre
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Environnement de travail chaleureux
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Versement de primes au mois, trimestre ou semestre
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Versement d’une prime de fin d’année
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NAO
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Prise en charge employeur des augmentations de charges salariales
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Actions du CSE: Noël, chèques vacances…
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Possibilité de moduler exceptionnellement ses horaires
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Equipe dirigeante qui privilégie l’écoute et le dialogue
Nos étapes de recrutement
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Collecte et étude des candidatures reçues
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Prise de contact avec les candidats sélectionnés, réponse aux candidats non sélectionnés
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1ère campagne d’entretien
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A la fin de cette campagne : choix du futur collaborateur
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Eventuellement : 2e entretien en fonction du poste occupé
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Réponse aux candidats non sélectionnés après les entretiens
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Préparation de l’arrivée du nouveau collaborateur
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Intégration du nouveau collaborateur : présentation, formation….
17
offres d'emploi
chez
Barrault
Filtres
Chauffeur Livreur H/F
Chauffeur Livreur H/F
Conseiller Vendeur en Pièces Détachées Automobile H/F
Magasinier Vendeur Livreur en Pièces Détachées Automobile H/F
Directeur Administratif et Financier H/F
Préparateur de Commandes H/F
VRP Exclusif en Pièces Détachées Automobile H/F
VRP Exclusif en Pièces Détachées Automobile H/F
Magasinier Vendeur Livreur en Pièces Détachées Automobile H/F
Chauffeur Livreur H/F
Manager de Magasin en Pièces Détachées Automobile H/F
Chauffeur Livreur H/F
Conseiller Vendeur en Pièces Détachées Automobile H/F
Magasinier Vendeur Livreur en Pièces Détachées Automobile H/F
Chauffeur Livreur H/F
Manager de Magasin en Pièces Détachées Automobile H/F
VRP Exclusif en Pièces Détachées Automobile H/F
Chauffeur Livreur H/F
Chauffeur Livreur H/F
Conseiller Vendeur en Pièces Détachées Automobile H/F
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