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AGPM Recrutement

Assurance

Qui sommes-nous ?

Siège de l'entreprise Toulon - 83
Année de fondation 1951
Chiffre d'affaires 554 Millions d'euros
Salariés 250 à 1000
Ancienneté moyenne 10 ans
Moyenne d'âge 44 ans
Index de parité 90 / 100
Répartition H/F 37% - 63%

Présentation

Assureur mutualiste, spécialiste du monde militaire depuis plus de 70 ans, l'AGPM fait de la protection des métiers de la Défense et Sécurité, une histoire humaine, collective et éthique. Chaque jour, nous nous engageons avec pour ambition de devenir un partenaire de vie pour nos assurés.

“ Nous rejoindre, c’est faire partie d’une entreprise fière de son histoire, qui porte depuis toujours des valeurs de solidarité et d’engagement. Ces valeurs donnent un sens à notre mission et nous engagent au quotidien afin d’incarner l’excellence au service de nos clients. ”

Nos réseaux :

Nos valeurs RH

Expertise. Engagement. Convivialité. Audace. Diversité. Rejoindre l'AGPM, c’est se créer un avenir qui a du sens !

Nous rejoindre

Rejoindre l'AGPM, c’est rejoindre une entreprise : Qui œuvre au quotidien pour instaurer un climat de confiance garantissant une bonne qualité de vie au travail. Qui valorise les compétences et priorise l’évolution professionnelle et les passerelles entre les métiers.

5 de plus

3 de plus

Nous rejoindre

C’est aussi rejoindre une entreprise : Où la diversité est considérée comme un levier de performance. Qui encourage l’audace et la prise de risques, où les idées innovantes trouvent leur place pour façonner l’avenir.

Raisons de nous rejoindre

22 jours de RTT/an
2 jours de télétravail/semaine
Mutuelle avec participation significative de l’employeur
Intéressement
CSE (chèques vacances offerts, cartes cadeaux …)
Conciergerie d’entreprise

Raisons de nous rejoindre

22 jours de RTT/an
2 jours de télétravail/semaine
Mutuelle avec participation significative de l’employeur
Intéressement
CSE (chèques vacances offerts, cartes cadeaux …)
Conciergerie d’entreprise
Cours de sport
Remises sur nos contrats
Espace bien-être : bibliothèque, salle de repos,...
Parking gratuit
Et bien + encore !

Nos étapes de recrutement

Nous prenons le temps d’analyser votre candidature avec intérêt.
Nous prévoyons un premier échange si votre profil correspond aux prérequis du poste.
Nous organisons une rencontre avec le manager et un représentant RH.
Nous faisons notre choix… félicitations ! Vous êtes l’heureux(se) élu(e) !
Nous vous faisons un retour si vous avez été sélectionné(e) mais n’avez pas été retenu(e).
Dans tous les cas, nous sommes très heureux d’avoir pu vous rencontrer.

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