Ingénieur d'Affaires - Business Manager Lyon H/F ABMI Groupe
- Lyon 6e - 69
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Dans le cadre de la croissance de ses activités Nucléaire sur la région Lyonnaise, ABMI recherche un(e) Ingénieur(e) d'Affaires / Business Manager pour renforcer ses équipes.
Les Business Managers, véritables intrapreneurs, sont les piliers du développement du Groupe.
Vos responsabilités au quotidien ?
🔹 Développement commercial
- Vous identifiez et prospectez de nouveaux clients dans le secteur du Nucléaire.
- Vous comprenez leurs enjeux et proposez les profils d'ingénieurs adaptés.
- Vous construisez une relation de confiance et assurez le suivi et la fidélisation.
🔹 Recrutement & Management
- Vous jouez un rôle clé dans l'identification et le recrutement des meilleurs talents, en collaboration avec l'équipe Talent Acquisition.
- Vous constituez et animez votre équipe de consultants en les accompagnant dans leur évolution de carrière.
- Vous assurez un suivi personnalisé en prenant en compte leurs aspirations (projets, secteurs d'activité...) et en favorisant leur montée en compétences (entretiens annuels, formations...).
🔹 Gestion de votre Business Unit
- En véritable intrapreneur, vous développez et optimisez votre activité, tout en vous appuyant sur la solidité d'un groupe reconnu.
- Vous êtes garant de la rentabilité de votre Business Unit en mettant en place une stratégie adaptée et en pilotant vos indicateurs de performance
Le profil recherché
Votre profil :
Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +5) en école d'ingénieurs, vous avez un intérêt pour les environnements techniques.
Doté(e) d'un esprit dynamique et proactif, vous aimez vous dépasser et évoluer dans des environnements challengeants. Animé(e) par la performance et l'amélioration continue, vous savez faire preuve de résilience et de persévérance.
Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes à l'écoute et avez une réelle capacité à créer du lien et à fédérer autour de vous.
👉 Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, postulez dès maintenant !
Aucune barrière ne doit freiner le talent ! Engagé pour l'égalité des chances, notre Groupe s'inscrit dans une démarche inclusive : chaque poste est ouvert à toutes et tous, et nous soutenons activement l'intégration des personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
- Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
- Une proximité et de l'engagement managérial
- Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
- Une carte tickets restaurants
- 6 RTT
- Une prime de vacances et de participation
- 2 jours de télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)
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Un entretien technique
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Une proposition
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ABMI Groupe en images
Publiée le 13/11/2026 - Réf : a0wa20000017JN7
