BAT France recrutement

Chef de Secteur Paris Centre-Est H/F BAT France

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 3 à 10 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

BAT France est à la recherche d'un(e) Chef(fe) de Secteur basé(e) sur le secteur Paris - Centre (3e, 4e, 10e, 11e et 19e).

Commercial(e) de talent, vous aimez relever des défis et contribuer activement au développement de votre secteur ? Rejoignez BAT France et devenez un acteur clé de notre croissance. Après une formation complète à nos métiers, vous deviendrez rapidement l'ambassadeur de BAT France auprès des différents points de vente de votre secteur. En véritable responsable de votre zone, vous contribuerez au développement de nos parts de marché en assurant la disponibilité, la visibilité et la notoriété de nos marques, tout en construisant des partenariats solides avec nos clients et en identifiant de nouvelles opportunités de croissance.


Vos principales missions :

  • Représenter BAT France auprès des points de vente de votre secteur et préparer vos visites afin de maximiser leur impact commercial.
  • Développer le référencement, l'assortiment et la visibilité de nos produits, optimiser les supports de communication sur le lieu de vente (PLV) et accompagner le lancement des nouveaux produits.
  • Négocier les accords de partenariat avec les points de vente de votre secteur et identifier de nouvelles opportunités de développement commercial.
  • Gérer et analyser votre portefeuille clients, assurer la mise à jour des données commerciales et exploiter les informations recueillies afin d'optimiser la performance de votre secteur.
  • Piloter efficacement les budgets alloués, collaborer avec les équipes internes et assurer le suivi des actions nécessaires à la progression de l'activité commerciale.
  • Respecter et mettre en oeuvre les activités conformément aux lois et réglementations relatives à la protection de l'environnement, à la sécurité au travail et à la protection contre les incendies, ainsi qu'aux normes et procédures internes en matière d'EHS (Environnement, Hygiène et Sécurité) ou de développement durable.


Votre profil:

  • Titulaire d'un diplôme Bac +2 à Bac +3 dans le domaine commercial, vous justifiez d'une première expérience commerciale réussie.
  • Vous possédez une bonne maîtrise des techniques de vente et de négociation commerciale, idéalement acquise dans l'univers des produits de grande consommation (FMCG).
  • Vous avez évolué dans des environnements multicanaux (grossistes, restauration, proximité, supérettes, commerce de proximité ou e-commerce).
  • Dynamique, autonome et organisé(e), vous faites preuve d'un excellent relationnel et êtes à l'aise dans la prise de parole auprès de différents interlocuteurs.
  • Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel ; la connaissance de Power BI constitue un atout.

Ce que nous vous offrons:

  • Rémunération fixe et variable compétitive.
  • 25 jours de congés payés et 21 RTT.
  • Véhicule de fonction.
  • Téléphone, tablette et forfait repas.
  • Carte carburant, participation et intéressement.



POURQUOI REJOINDRE BAT ?

BAT est l'une des seules entreprises certifiées Global Top Employer par le Top Employers Institute - une prestigieuse reconnaissance pour offrir d'excellentes conditions de travail à nos employés.

Vous souhaitez évoluer sur un périmètre en plein évolution et en croissance. Vous êtes curieux et vous apprenez vite. Vous êtes toujours prêt à relever de nouveaux défis. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous pour faire la différence!

La collaboration et l'inclusion font partie des les valeurs BAT. Nous valorisons l'accueil de talents d'horizons différents qui nous rendent plus forts et mieux préparés pour atteindre nos objectifs.
Apportez votre différence et découvrez les opportunités que vous pouvez avoir chez BAT. Apprenez-en davantage sur notre culture d'entreprise et l'expérience de nos collaborateurs en suivant ce lien ici


Les avantages

  • Prime de participation et intéressement
  • Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
  • Avantages CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique / Teams avec le service recrutement

  • Entretien physique / Teams avec le manager et le RRH

  • Eventuellement échange avec le manager deuxième niveau / DRH

Publiée le 13/11/2026 - Réf : 4461874/30874115 CDSPC/75P

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