Ouvrier Paysagiste H/F Entreprise Renoux Jardins

  • Draguignan - 83
  • CDI
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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Détail du poste

Vous aimez travailler en extérieur et contribuer à l'embellissement des espaces verts ? Rejoignez RENOUX JARDIN !
L'entreprise RENOUX JARDIN, située à Draguignan, recherche un(e) ouvrier(ère) paysagiste pour renforcer son équipe.

Vos missions :
Vous interviendrez auprès d'une clientèle de professionnels et de particuliers pour assurer l'entretien et l'aménagement de leurs espaces verts.

Vos principales missions :
- Tonte et entretien des pelouses
- Taille des haies, arbustes et végétaux
- Débroussaillage et nettoyage des espaces extérieurs
- Réalisation de petits aménagements paysagers
- Entretien général des jardins et espaces verts

Profil recherché:
- Permis B obligatoire
- 6 mois d'expérience souhaités dans l'entretien des espaces verts ou le paysage

Personnes en reconversion professionnelle bienvenues !

Vous aimez le travail en extérieur et avez le sens du travail bien fait.

Conditions proposées:
Temps de travail : 35 heures par semaine
Rémunération : 1 868 € brut mensuel

Avantage : tickets-restaurant

Lieu de travail : Draguignan et interventions auprès de particuliers et professionnels

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Intégrer et entretenir un élément de décoration,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Déterminer l'implantation des massifs, concevoir des aménagements extérieurs et des espaces végétalisés,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Effectuer l'entretien de végétaux,Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre),Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 12/11/2026 - Réf : 216HSNT

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