Chef - Cheffe d'Équipe de Sécurité Incendie Ssiap 2 H/F A.S.G.C. Securite Privee
- Gif-sur-Yvette - 91
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis: B - Véhicule léger exigé
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Chef d'équipe Sécurité Incendie (SSIAP 2) pour assurer la gestion et l'encadrement de la sécurité d'un site tertiaire de premier plan.
Diplômes et certifications requis (en cours de validité) :
Diplôme SSIAP 2 (Chef d'équipe de sécurité incendie et d'assistance à personnes) à jour de recyclage ou remise à niveau.
SST (Sauveteur Secouriste du Travail) ou PSE 1 à jour.
Carte professionnelle "Surveillance humaine ou surveillance par des systèmes électroniques de sécurité ou gardiennage" délivrée par le CNAPS en cours de validité.
Rémunération : Conforme à la Convention Collective Nationale des Entreprises de Prévention et de Sécurité (Coefficient AM150 + primes réglementaires et panier repas).
Avantages :
Mutuelle d'entreprise / Prévoyance.
Prise en charge à 50 % des transports en commun.
Tenue de travail fournie.
Horaires : Planning en jour principalement mais possible planning en nuit en cas de besoin.
Le profil recherché
Compétences: Techniques pédagogiques,Analyser et prévenir les risques,Coordonner des interventions de sécurité,Traiter les demandes de support technique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités de sécurité privée
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Publiée le 12/11/2026 - Réf : 216HQLK
