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Framatome recrutement

Technicien Méthodes Maintenance Vgp H/F Framatome

  • Saint-Marcel - 71
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Manufacturière
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

Le technicien méthodes VGP opérationnel est le référent sur son périmètre pour tous les équipements soumis à contrôles périodiques règlementaires.

Vous intervenez sur toute la chaîne, de la planification au traitement des non-conformités, avec une attente claire : fiabiliser le dispositif et faire progresser les méthodes de suivi.

Vos missions :

  • Piloter la planification des contrôles réglementaires

Saisir dans l'outils de planification les contrôles périodiques règlementaires selon l'ordonnancement validé

Vérifier dans l'outils de planification les dates des contrôles périodiques règlementaires

Planifier les contrôles réglementaires complémentaires avec l'organisme de contrôle et les accompagnants

Relancer les prestataires avant les opérations prévues

  • Préparer les interventions et sécuriser leur réalisation

Vérifier la mise à disposition des équipements à contrôler

Faire les demandes d'accès auprès de la zone de contrôle si nécessaire

Mettre à disposition l'outillage, les moyens d'accès et les charges nécessaires

Rassembler les documents utiles à la réalisation du contrôle

  • Réaliser et accompagner les contrôles réglementaires

Présenter tous les documents nécessaires au contrôle

Réaliser certains contrôles périodiques selon le planning défini

Accompagner l'organisme de contrôle pendant les opérations

Vérifier l'exhaustivité des contrôles réalisés et justifier les écarts éventuels

  • Assurer le suivi administratif et opérationnel du périmètre

Réaliser et suivre les plans de prévention des prestataires

Mettre à jour la liste des équipements suivis et le suivi dans le logiciel

Suivre les habilitations et la validité des accueils sécurité des intervenants

Réaliser une veille réglementaire sur les vérifications générales périodiques

  • Traiter les non conformités

Archiver les rapports d'intervention, mettre en sécurité les équipements non conformes et alerter en cas d'écart.

Analyser les rapports, prioriser les non conformités réglementaires et planifier leur traitement

Analyser les devis, créer et réceptionner les commandes dans SAP

Prévenir immédiatement le responsable d'activité ou son représentant en cas de non-conformité ou de non réalisation d'un contrôle

Proposer des améliorations à partir de l'historique des équipements (modification de l'existant, remplacement de matériel, mise en place de préventifs)

Mettre en place les outils méthodologiques pour assurer les vérifications, et pour gérer des projets de mise en conformité

Le profil recherché

Votre expérience :

Bac +2 en maintenance industrielle

Ou accessible sans diplôme si expérience d'au moins 10 ans en maintenance industrielle ou réglementaire

Compétences techniques indispensables :

Connaissance de la réglementation applicable aux contrôles périodiques

Connaissance des équipements soumis aux vérifications générales périodiques

Bases techniques en électricité, mécanique, pneumatique et hydraulique

Connaissance des outils d'amélioration continue

Connaissance des outils bureautiques

Connaissance d'une GMAO

Vos atouts :

Être autonome et organisé

Avoir un bon esprit d'analyse

Être force de proposition pour les améliorations et l'optimisation des outils méthodologiques

Etre polyvalent pour gérer plusieurs sujets en parallèle

Avoir l'esprit de partage de connaissances/informations

Les avantages

  • Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
  • Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
  • RTT
  • Bonne mutuelle et prévoyance
  • Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
  • Evolution rapide possible, développement RH
  • Moments d’échange privilégiés avec la direction
  • Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
  • Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
  • Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
  • Chèques CESU

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !

  • Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

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Rue Louis Alphonse Poitevin

71380 Saint-Marcel

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Publiée le 12/11/2026 - Réf : 2026-28307

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