Mécanicien Automobile - CDI H/F France Travail

  • Vaux-lès-Saint-Claude - 39
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Détail du poste

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un mécanicien automobile (H/F) pour rejoindre notre atelier.

Vos missions principales :

Effectuer l'entretien courant des véhicules : vidange, filtres, pneumatiques, freins.

Réaliser les diagnostics de pannes mécaniques.

Effectuer les réparations mécaniques sur les véhicules légers.

Intervenir sur les systèmes de freinage, de suspension, de direction et de transmission.

Contrôler le bon fonctionnement des véhicules après intervention.

Respecter les procédures de sécurité et de qualité de l'atelier.

Profil recherché

Formation en mécanique automobile (CAP, BEP, Bac professionnel ou équivalent) appréciée.

Expérience en mécanique automobile souhaitée.

Bonne connaissance des techniques d'entretien et de réparation automobile.

Capacité à travailler en autonomie et en équipe.

Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation.

Permis B souhaité.

Conditions de travail

Contrat à durée indéterminée (CDI).

Temps plein : 35 heures par semaine.

Travail en atelier automobile.

Rémunération selon les compétences et l'expérience.

Le profil recherché

Experience: 40 Mois

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Bac pro maintenance des véhicules option véhicules légers,CAP maintenance des véhicules option véhicules légers,Mécanicien automobile,Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier,Assurer la sécurité des personnes et des biens,Conduire un véhicule léger,Contrôler et régler les trains roulants,Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP),Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule,Réaliser la maintenance des systèmes de dépollution essence ou diesel d'un moteur thermique,Réaliser la maintenance des systèmes de direction,Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage,Réaliser la maintenance des systèmes de suralimentation essence ou diesel d'un moteur,Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique,Réaliser la maintenance du circuit de climatisation,Réaliser le diagnostic des trains roulants,Réaliser le diagnostic du circuit de climatisation,Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation,Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur,Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification,Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicules anciens et historiques,Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions,Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage,Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse, chaine de transmission),Remplacer et réparer les pneumatiques,Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse),Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc),Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés,Surveiller des zones à risque

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 10/11/2026 - Réf : 216GWHW

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