Responsable Drive - CDI H/F E.Leclerc
- Le Châtelet-en-Brie - 77
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
Les missions du poste
Sous la responsabilité du directeur, et dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix) ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, frais de personnel...).
Vous participez à l'organisation du drive en matière d'implantation, de planification du travail, de suivi des commandes et des opérations commerciales. Vous assurez en permanence le bon suivi du site internet en matière de prix et de gestion des stocks.
Vous veillez à la qualité des produits et du service rendu à notre clientèle en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire, dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous traitez les litiges sur les quantités, la qualité, les délais de livraison ainsi que les réclamations clients.
Vous animez et encadrez une équipe dans le souci de la qualité du service et de l'accueil client. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail et du respect des règles sociales, notamment en matière de sécurité.
Contrat : CDI à temps plein (du lundi au samedi).
Rémunération attractive : Fixe entre 31 KEUR et 35 KEUR brut/an (selon profil et expérience) + Primes sur objectifs. Statut AM
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 en management, gestion ou logistique, avec une expérience confirmée d'au moins 2 ans, idéalement dans le secteur de la grande distribution ou dans un environnement similaire.
Vous possédez de bonnes capacités organisationnelles, un sens aigu du service client et un leadership naturel.
Dynamique, réactif(ve), vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie.
Vous avez un excellent relationnel, une grande ouverture d'esprit, et aimez le travail en équipe. Vous encouragez la communication transparente et le partage d'idées à tous les niveaux de l'organisation.
Les avantages
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
Publiée le 10/11/2026 - Réf : Respdrive/nov2026
