Educateur - Educatrice Spécialisé H/F Entreprendre pour Humaniser la Dependanc
- Collonges-au-Mont-d'Or - 69
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Sous la responsabilité de la directrice opérationnelle, par délégation du Directeur Général, et soutenu par une équipe de coordination, vos missions seront de:
- Assurer un accompagnement social et éducatif spécialisé de mineurs non accompagnés, âgés de 13 à 17 ans révolus dans le cadre de la protection de l'enfance en hébergement collectif ;
- Construire et conduire des projets éducatifs spécialisés répondant à la spécificité du public accueilli ;
- Participer à l'élaboration, la conception et à la conduite de projets éducatifs afin de les évaluer ;
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle et pluridisciplinaire et soutenir les moniteurs éducateurs et référents collectifs dans la rédaction de leurs écrits professionnels, avec un souci permanent de traçabilité de votre action au service des enfants dont vous avez la charge ;
- Incarner un rôle de coordination de projets collectifs spécifiques transversaux à des besoins repérés;
- Etre disponible pour vous impliquer dans les dynamiques institutionnelles, partenariales, et interinstitutionnelles.
Profil recherché :
- Vous portez un intérêt pour le travail d'équipe en coordination pluridisciplinaire ;
- Vous êtes doté(e) d'une capacité de rédaction professionnelle ;
- Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et êtes reconnu(e) pour votre autonomie et proactivité dans l'organisation et la mise en oeuvre d'un accompagnement éducatif ;
- Vous êtes réactif(ve) et faites preuve d'initiative et d'adaptabilité.
Le permis de conduire B est souhaité.
Le profil recherché
Compétences: Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer efficacement avec l'équipe pour assurer la cohérence du travail,Concevoir un projet éducatif,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Entreprendre pour Humaniser la Dependanc
Publiée le 09/11/2026 - Réf : 216FPVR
