Conducteur d'Engins TP H/F REC PARTNERS

Vous maitrisez la conduite de pelles à chenilles et les travaux de terrassement comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Conducteur d'engins TP (H/F) pour un poste en CDI.

Voilà comment se définit notre client :

Notre client est un groupe familial de travaux publics implanté dans l'Essonne (91), qui rayonne principalement en Île-de-France et sur les chantiers de la grande couronne. Structuré autour de plusieurs entités complémentaires couvrant l'ensemble de la chaîne du chantier TP (location d'engins avec chauffeur, démolition, terrassement, reprise en sous-oeuvre, transport d'engins et mécanique), il s'adresse à une clientèle majoritairement privée composée d'entreprises de TP, de démolition et de terrassement.

Avec un parc d'engins varié (mini-pelles, pelles à chenilles, bouteurs, chargeuses, compacteurs) et une flotte de poids lourds, l'entreprise dispose d'un parc récent et régulièrement renouvelé. L'ambiance y est celle d'une structure à taille humaine, avec une direction proche du terrain et une réelle stabilité : l'entreprise compte des salariés fidèles depuis de nombreuses années. Le recrutement s'inscrit dans une dynamique de développement : acquisition de nouveaux matériels, montée en puissance des travaux directs et de la location avec chauffeur.

Vous avez un véhicule attribué et, le plus souvent, votre propre engin. Certains conducteurs du groupe évoluent vers un poste de chef de chantier.

Quelles seront vos missions :

En tant que conducteur d'engins TP, vous serez au coeur de l'activité en assurant la conduite des engins aussi bien pour la location avec chauffeur que pour les chantiers de travaux directs du groupe.

Vos missions

• Conduite d'engins lourd tonnage : Conduire principalement des pelles hydrauliques à chenilles de 20 à 30 tonnes et plus (interventions ponctuelles sur engins complémentaires selon les besoins : chargeuses, compacteurs, mini-pelles).
• Terrassement technique et grand volume : Réaliser des opérations de terrassement de masse, déblaiement, fouilles profondes, talutage, réglage de plateformes et démolition.
• Prestation de location avec chauffeur : Intervenir auprès d'entreprises clientes partenaires ; s'adapter rapidement aux contraintes du site, respecter scrupuleusement les consignes du chef de chantier et les protocoles de sécurité.
• Soin et entretien de la machine confiée : Réaliser les contrôles quotidiens de prise de poste, assurer le graissage, remonter les besoins de maintenance mécanique pour garantir la disponibilité de l'engin (prime mensuelle dédiée au bon usage du matériel).
• Esprit d'équipe chantier : Prêter main-forte aux équipes au sol lors des phases d'attente ou des manoeuvres spécifiques.

Avantages et rémunération :

La rémunération se décompose d'une partie fixe à partir de 2500 € brut mensuel (selon profil et expérience) et d'un variable avec une prime d'entretien de 260 € brut par mois, liée à l'entretien et au bon usage du véhicule et du matériel.

L'entreprise propose également de nombreux avantages :

• Véhicule attribué et, fréquemment, un engin attitré

• Base 39h hebdomadaires, du lundi au vendredi

• Prime de partage de la valeur versée ces dernières années ; intéressement envisagé à terme

• Parc récent et renouvelé régulièrement

• Perspectives d'évolution interne, notamment vers des fonctions de chef de chantier

Le processus de recrutement :

• Le processus se veut simple, rapide et transparent afin de vous permettre d'échanger sereinement à chaque étape.

• Vous aurez un premier échange avec Sarah en fonction de vos disponibilités.

• Ensuite, vous serez présenté(e) à notre client pour un entretien approfondi sur votre parcours et vos compétences techniques.

• Pour finir, les candidatures retenues sont rencontrées directement par la direction, proche du terrain, avant la concrétisation de l'embauche.