Gestionnaire Contentieux Risques Locatifs H/F Verlingue
- Toulouse - 31
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 6 ans min.
Les missions du poste
Verlingue Immobilier apporte aux professionnels de l'immobilier un haut niveau de conseil et de gestion en matière de risques et d'assurance. Partenaire de référence des Syndics de copropriétés et des administrateurs de biens assurant plus de 40 millions de m² et 100.000 lots en gestion, nous proposons des contrats d'assurance exclusifs dont les garanties ont été spécifiquement négociées par nos experts.
Au sein d'une équipe, vous êtes en charge d'un portefeuille de client à fort enjeu pour toutes les opérations de gestion des dossiers sinistres :
- Analyser le dossier afin d'orienter la stratégie judiciaire à mettre en oeuvre selon les éléments du dossier
- Conseiller le client sur les démarches amiables, conservatoires ou judicaires.
- Piloter le suivi et la gestion de la procédure avec l'ensemble des parties prenantes (client, avocat, commissaire de justice...)
- Analyser la régularité du commandement de payer et les différents actes de procédure
- Procéder aux demandes de rétrocessions et assurer le suivi de la bonne réception des fonds en lien avec la comptabilité
- Procéder aux indemnisations trimestrielles de loyers.
- Optimiser les délais de traitement et d'indemnisation et défendre les intérêts du client et du bénéficiaire du contrat
- Contrôler la bonne application des conventions de partenariat avec les avocats et commissaires de justice
Le profil recherché
Vous maitrisez le calendrier des procédures en contentieux locatif et recouvrement et avez si possible des connaissances en assurances immobilières.
Dynamique, autonome et réactif, vous êtes organisé, rigoureux et aimez travailler en équipe. Sensible à la performance et au service client, vous êtes à l'aise au téléphone et vous savez nouer des relations de confiance avec des interlocuteurs variés.
Poste à pourvoir en CDI à Toulouse.
Bac +3 à Bac +5
Les avantages
- Parking gratuit à proximité, proche transport en commun
- Locaux modernes, équipements techniques
- Bonne mutuelle, intéressement ou participation
- Tickets restaurant
- Flexibilité des horaires, RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un échange avec un membre de l’équipe RH
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Un échange avec le manager ou le directeur de région
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Proposition d’embauche sous 15 jours
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Verlingue en images
La carte
84 Voie du Toec
31300 Toulouse
Publiée le 06/11/2026 - Réf : IMMOCONTENTIEUXT/JJU-3735