Infirmier - CDD - 30% - Maison des Adolescents H/F Fondation Georges Boissel
- Vienne - 38
- CDD
- Temps partiel
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Les missions du poste
Votre quotidien ?
Exercer la profession d'Infirmier(e) au sein des équipes de la Maison des Adolescents, consiste à :
- Accueillir, écouter, accompagner et orienter les adolescents et jeunes adultes de 12 à 21 ans et leur famille,
- Participer à l'orientation et l'accompagnement vers le soin (CMP Ado et Adulte),
- Faciliter l'accès aux différents dispositifs d'aide du secteur,
- Concevoir et participer à des actions de prévention et promotion de la santé sur l'ensemble du territoire Isère Rhodanienne.
Informations complémentaires :
* CDD 6 mois 30% :
* Mardi matin : Vienne
* Mardi après-midi et mercredi : Péage de Roussillon
* Rémunération CCN51 + reprise d'ancienneté 100% + primes
* De nombreux avantages : Mutuelle de groupe, titres restaurant, CSE, formation, évolutions de carrières
* Organisation du travail : Horaires en journée, de 9h00 à 17h00.
Le profil recherché
Vous disposez du Diplôme d'état Infirmier.
Compétences requises :
Capacité d'évaluation clinique somatique et psychique auprès d'adolescents et jeunes adultes de 12 à 21 ans,
Suivis individuels et familiaux.
Qualités requises :
Accueil, écoute, autonomie, travail en équipe, mobilité,
Intervention sur le secteur de Vienne et Péage de Roussillon
Le poste vous intéresse ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Alors n'hésitez plus et venez rejoindre nos équipes !
Les avantages
- Une fondation qui s’engage à vos côtés dans votre qualité de vie
- Bénéficier d’évolutions de carrière et de mobilités en interne
- Possibilité de concilier l’activité salariée et l’activité en libéral
- Un parcours d’intégration complet pour les nouveaux arrivants
- Bien-être au travail et sécurité font partie de nos priorités
- Pouvoir travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires + 30 métiers
- Bénéficier d’un plan de développement des compétences orienté métiers
- Equilibre vie professionnelle et vie personnelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre candidature (CV & LM)
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Étude de votre profil, puis prise de contact pour un premier échange téléphonique
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Bon feeling, vous rencontrez un(e) cadre et la référente recrutement
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Votre candidature est retenue et la Fondation Georges BOISSEL vous propose un contrat
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Welcome : le poste est à vous et le parcours d’intégration peut commencer
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Fondation Georges Boissel en images
Publiée le 06/11/2026 - Réf : 2026-2125_1793968056
