Directeur·rice Adjoint·e Acm et Parentalité H/F Association des Pupilles de L'enseigneme

Le Pôle Actions Socio-éducatives et scolaires des PEP Atlantique - Anjou en 2025

Domaine d'activité historique de l'Association, les Actions Socio-éducatives et scolaires regroupent plusieurs dispositifs dont l'organisation des classes de découverte et des séjours de vacances, des actions d'accompagnement pédagogique, d'inclusion et de médiation scolaire, des accueils de loisirs, péri et extrascolaires petite enfance - enfance et lieu ressource jeunesse, des actions d'inclusion numérique et des actions d'accompagnement à la parentalité. Ce grand domaine d'activité est constitué de plus d'une centaine de professionnel.les réuni.es en équipes pluridisciplinaires :

réparties sur deux grands territoires identifiés en 2025 comme suit :
- communes du Nord-Ouest du Département depuis le Centre de La Ducherais à Campbon,
- communes de la Presqu'île et Saint-Nazaire depuis le Centre de La Marjolaine à La Turballe ;
regroupées à Nantes pour les services Médiation scolaire, SAPADHE et Préo.

Le poste est à pourvoir au 4 janvier 2027.

Cadre général d'exercice de la fonction de Directeur.rice adjoint.e ACM et Parentalité :

Dans le cadre des orientations politiques et stratégiques des PEP Atlantique Anjou, et par délégation du.de la Directeur.rice Territorial.e, sous l'autorité du.de la Directeur.rice ACM et Parentalité, le.la Directeur.rice adjoint.e assure le pilotage opérationnel d'un ACM, dans le respect des valeurs des PEP, de l'éducation populaire, du projet territorial et des cadres réglementaires et partenariaux en vigueur.

Membre de l'équipe NOLA, il.elle contribue activement au travail en réseau et à la dynamique collective. Il.elle peut être amené.e à assurer des astreintes intermédiaires en lien avec ses activités.

Il.elle garantit la sécurité des personnes accueillies, des salarié.e.s, des bénévoles et des biens, respecte les obligations de confidentialité et veille à l'actualisation et au partage de ses compétences professionnelles.

Il.elle assume les fonctions de Directeur.rice ACM et Parentalité lors de son absence.

Les missions du.de la Directeur.rice adjoint.e ACM et Parentalité :

Pilotage opérationnel des ACM
- Garantir la sécurité physique et affective du public accueilli,
- Participer, piloter et être garant du projet pédagogique et de fonctionnement de la structure, en mettant en oeuvre sur le terrain le projet éducatif des PEP 44-49 et le PEdT de la commune partenaire,
- Participer au travail de réseau avec les autres accueils, sur des projets existants ou à construire,

Fonction managériale et GRH
- Participer à la bonne gestion des ressources humaines.
- Encadrer et animer l'équipe permanente et occasionnelle d'animation en développant des approches pluridisciplinaires : environnement, développement durable, patrimoine, art et culture, citoyenneté, etc.
- Participer au recrutement des équipes.
- Participer à l'organisation de l'accueil des stagiaires.

Assurer la quantité de service et son évaluation
- Participer à la garantie de l'amélioration continue de la qualité des ACM et Parentalité par la mobilisation des équipes professionnelles, des bénévoles d'activités et la participation active des publics accueillis.

Gestion administrative et budgétaire
- Participer à la bonne application de la réglementation en matière d'accueil et d'organisation d'ACM et Parentalité.
- Faire remonter les éléments nécessaires au bon fonctionnement des autres services
- Veiller à l'entretien et au bon fonctionnement du site et des matériels mis à disposition des usagers

Requis pour le poste :
- BAFD ou diplôme équivalent ou supérieur pour assurer la direction d'un ACM.
- Permis B.

Informations complémentaires :
Rémunération selon CCN ECLAT : Groupe D - coefficient 305
Contact : Géraldine CORNET, directrice des Moussaillons
Téléphone : **.**.**.**.** ; Mail : ****@****.**