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Réactif
En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Sondeur H/F ECR Environnement

  • Villebon-sur-Yvette - 91
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • mobilité pour déplacement de quelques jours à la semaine

Les missions du poste

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) autonome capable de gérer les missions suivantes :

  • De sondages/forages à la tarière mécanique, au marteau hors-trous ;
  • Essais in situ (pressiométriques, pénétrométriques, perméabilité) ;

  • De l'implantation/nivellement des chantiers.

L'expérience en milieu confiné/intérieur est un atout.

Au sein de nos différentes agences, les principales machines que nous utilisons sont :

  • Comacchio GEO 205 / 305
  • Ecofore CE 302 / 403
  • Pick-Up Land Rover / Nissan / Mitsubishi
  • Terramo TR-0.8

(liste non exhaustive)

Le profil recherché

Ce poste nécessite dynamisme, autonomie, prise d'initiatives, rigueur et mobilité pour déplacement de quelques jours à la semaine, dans le département et la région.

Expérience exigée sur le même type de poste minimum 4 ans.

Permis B obligatoire.

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.

Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ?

En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective.

Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international.

De multiples opportunités et avantages vous y attendent :

  • Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi)
  • Prime de vacances
  • Prime de participation
  • Tickets restaurant
  • 8 RTT
  • Prise en charge des frais de déplacement
  • Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base)
  • Prévoyance
  • Carte-cadeaux en fin d'année
  • Véhicule de service
  • Mobilité interne
  • Formations régulières
  • Journées de cohésion

Avantages

  • Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi)
  • Prime de vacances
  • Prime de participation
  • 8 RTT
  • Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base)
  • Véhicule de service
  • Journées de cohésion

Les avantages

  • 8 RTT par an
  • Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur
  • Prime de vacances
  • Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
  • Semaine de 4 jours et demi, du lundi au vendredi midi
  • Primes (objectifs, cooptation...)
  • Mobilité (évolution géographique et/ou professionnelle)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre candidature

  • Pré-qualification téléphonique avec le service RH

  • Entretien en agence avec un opérationnel métier

  • Intégration

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Publiée le 05/11/2026 - Réf : 04f0491e-a311-4966-9abe-fa9a96e7ec93

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