Référent Opérationnel H/F Dalkia
- Asnières-sur-Seine - 92
- CDI
- Bac
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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- participation à un dispositif d'astreinte
Les missions du poste
Vous intervenez sur un site tertiaire fixe nommé « Le NEW » situé à Asnières-sur-Seine. L'organisation de vos interventions s'inscrit dans la plage horaire d'ouverture du site, de 8h00 à 18h00, et inclut la participation à un dispositif d'astreinte. Ce poste comporte d'importantes responsabilités managériales impliquant le pilotage opérationnel des équipes et des partenaires directement sur le site.
Missions principales :
- Assurer la gestion et l'animation de la maintenance multitechnique sur l'ensemble du site tertiaire.
- Piloter efficacement l'activité des équipes internes ainsi que celle des partenaires sous-traitants.
- Intervenir en tant que référent avec une expertise technique ciblée sur les installations d'électricité, de conditionnement d'air et de régulation.
- Garantir une communication régulière et adaptée auprès des différents interlocuteurs présents sur le site, notamment les clients et les locataires.
Le profil recherché
Profil :
- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou Bac pro spécialisé dans les domaines du CVC et de l'Électricité.
- Vous justifiez d'une expérience minimum requise supérieure à 5 ans sur des fonctions de maintenance ou d'exploitation.
- Vous possédez des compétences techniques solides et éprouvées en électricité, conditionnement d'air et régulation.
- Reconnu pour votre excellent niveau de pilotage et votre communication efficace, vous démontrez de fortes aptitudes managériales et relationnelles pour encadrer vos équipes et interagir avec les clients.
Vos avantages :
- Salaire annuel fixe (selon profil et parcours), versé sur 13,3 mois ou 12,3 mois.
- Dispositifs d'intéressement et de participation.
- Primes variables d'exploitation : astreintes et paniers repas.
- Prime d'ancienneté à partir de 2 ans.
- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT), Compte Epargne Temps, PERCO.
- 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année.
- Politique de mobilité interne Groupe en place.
Les avantages
- Adaptation temps de travail
- Accord RTT
- 13ème mois
- Intéressement
- Participation
- Plan de formation
- Prime vacances
- Parcours professionnel
- Campus
- Accord sur l'égalité professionnelle et plan d'action pour la mixité
- Partenariat avec Elles bougent
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi
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Votre profil est présélectionné et l'un(e) de nos chargés de recrutement vous contacte
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Si vous êtes sélectionné(e), vous échangez avec un(e) recruteur(se) et votre futur manager
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Vous êtes informé(e) de la suite réservée à l'entretien très rapidement
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Si vous êtes choisi(e), vous recevez rapidement une offre d'engagement
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Vous suivez le parcours d'intégration chez Dalkia.
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Dalkia en images
Publiée le 05/11/2026 - Réf : 2026-14697
