DELPHARM emploi
DELPHARM recrutement

Charge·e de Projet Developpement Analytique H/F DELPHARM

  • Reims - 51
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 2 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Sur notre site de Reims, spécialisé dans le développement et la fabrication de formes pharmaceutiques solides et liquides, 480 collaborateurs produisent 130 millions de boites de médicaments par an pour servir une trentaine de clients à travers le monde.


Vous aimez les challenges et aspirez à rejoindre un groupe qui s'engage ?


Notre mission « Améliorer la vie des patients, en renforçant la satisfaction de nos clients » peut aussi devenir la vôtre !


Nous recherchons pour l'unité de Développement de Formes Orales Solides un-e CHARGÉ-E DE PROJET ANALYTIQUE en CDI


Rattaché-e au Responsable Développement Analytique, vous pilotez des projets scientifiques pour nos clients pharmaceutiques, de la définition de la stratégie analytique à l'interprétation des résultats et à la livraison des études.

Vous combinez expertise scientifique, gestion de projet et relation client pour répondre à des problématiques analytiques variées.


Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené-e à :

  • Définir les stratégies analytiques adaptées aux projets : développement et validation de méthodes HPLC/UPLC, dissolution et caractérisation des impuretés.
  • Piloter les études de stabilité
  • Exploiter les données scientifiques pour orienter les investigations, optimiser les méthodes et proposer des solutions robustes.
  • Coordonner les activités des techniciens, suivre les jalons et garantir la qualité des livrables.
  • Être l'interlocuteur scientifique des clients, présenter les résultats et contribuer à la construction des propositions techniques.


Le profil recherché

De formation Bac +5 en chimie analytique avec une première expérience en développement analytique

La maitrise de l'anglais est indispensable

Infos complémentaires

Les avantages :

  • Restaurant d'entreprise
  • Participation & Intéressement
  • Comité d'entreprise
  • 12 RTT par an
  • Prime transport, mutuelle prise en charge à 65 % par l'employeur
  • Comité d'animations qui rythmera l'année avec divers challenges ludiques


Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Prise de contact avec le service Ressources Humaines du site

  • Rencontre avec un recruteur de l’équipe RH

  • Rencontre avec le Manager du poste

  • Retours sur les entretiens et offre au candidat retenu

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10 Rue Colonel Charbonneaux

51100 Reims

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Publiée le 05/11/2026 - Réf : 4442019/30785618 CDPA/51R

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