Brioche Pasquier emploi
Brioche Pasquier recrutement

Responsable de Production H/F Brioche Pasquier

  • Charancieu - 38
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Rattaché au Directeur de Site, vous êtes responsable du pilotage d'une ligne de production.

Dans ce cadre :
- Vous managez l'ensemble du personnel de la ligne (3 techniciens et une vingtaine de collaborateurs). A ce titre vous gérez les recrutements, formations et montage des objectifs collectifs et individuels,
- Vous garantissez la qualité et la sécurité alimentaire des produits fabriqués
- Vous garantissez la rentabilité de la ligne en mettant en production le bon produit au bon moment au moindre coût et dans un bon climat social
- Vous assurez le fonctionnement de la ligne : approvisionnements des matières premières, maintenance des machines, constitution des équipes de travail, gestion de l'ordonnancement.
- Vous analysez les indicateurs, validez des plans d'actions en cas d'écart et les pilotez.


La liste est non exhaustive.

Le profil recherché

De formation Bac +3 ou expérience équivalente, vous avez une expérience réussie de 3 ans en encadrement d'équipe, idéalement dans le secteur agro-alimentaire.

Votre dynamisme, votre autorité et votre capacité à fédérer et animer une équipe seront des atouts nécessaires pour réussir à ce poste.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et postulez !

Infos complémentaires

Les raisons de nous rejoindre ?

La place que nous accordons à la proximité, à la valorisation des compétences de chacun et au dynamisme collectif assurera votre épanouissement professionnel.

Notre politique de recrutement met en avant :
- Des parcours d'intégration et de formations adaptés,
- Des possibilités d'évolutions.
- Notre système de management s'appuie sur l'autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et d'équipe.


Les avantages :
- Intéressement et participation à partir de 3 mois d'ancienneté,
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise,
- RTT,
- Ancienneté évolutive...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique de 15-30 minutes avec un membre de l'équipe

  • Un rendez-vous physique autour de votre projet et de notre recherche

  • Un second rendez-vous physique peut également avoir lieu ainsi qu'une visite du site

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La carte

BP 12 Route des Eplagnes

38490 Charancieu

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Publiée le 05/11/2026 - Réf : 4442957/30784475 RDP/38C

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