Tuyauteur TIG Acier H/F Iziwork
- Brest - 29
- Intérim
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 à 5 ans
À noter sur ce job
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Détail du poste
Vous êtes à l'aise en tuyauterie industrielle et maîtrisez la soudure TIG sur acier ? Nous avons une opportunité pour vous !
À propos de la mission
- Réaliser des travaux de tuyauterie industrielle sur acier.
- Lire et interpréter des plans isométriques et des plans techniques.
- Effectuer la prise de cotes, le traçage, le débit et la préparation des éléments de tuyauterie.
- Réaliser l'assemblage et le montage des réseaux de tuyauterie.
- Contrôler la conformité et la qualité des soudures réalisées.
- Respecter les consignes de sécurité et les exigences de qualité.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 13,00 € - 15,00 € par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73€ - 18,15€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- Vous justifiez d'une expérience en tuyauterie et soudure TIG.
- Vous possédez une licence de soudure TIG sur acier en cours de validité.
- Vous maîtrisez la lecture de plans isométriques.
- Vous êtes autonome dans la préparation et l'assemblage de tuyauteries.
- Rigoureux et minutieux, vous avez le goût du travail bien réalisé.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 04/11/2026 - Réf : 1328039021
