Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F Association Petit a Petit
- Latresne - 33
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'association Petit à Petit recherche pour son multi accueil 30 places un ou une EJE en CDD à temps partiel (28heures, TLJ sauf mercredi), pour un remplacement de congé de formation, du 9 décembre 2026 à mi juillet 2027.
Missions :
- Accueillir les enfants et les familles dans une relation bienveillante.
- S'approprier le projet éducatif et participer à son évolution avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Personnaliser l'accompagnement de chaque enfant en lien avec sa singularité et/ou spécificité.
- Mener des actions qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants de moins de 4 ans, en veillant à leur sécurité physique, affective.
- Capacité à travailler en équipe : Travailler et se coordonner avec l'équipe en confiance et en transparence pour réaliser des projets communs.
- Capacité d'écoute et disponibilité : Ecouter activement, recevoir des informations et les retransmettre.
En accédant à ce poste, sous la responsabilité de la directrice, vous intégrez une équipe de 14 salariées.
Le profil recherché
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap,Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien,Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil,Diplôme d'Etat : Educateur Jeunes enfants
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 04/11/2026 - Réf : 216BLCQ
