Électricien Protection Incendie H/F Go Rh France
- Messein - 54
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
GO RH Metz recrute pour l'un de ses clients à Messein.
En tant qu'ÉLECTRICIEN PROTECTION INCENDIE H/F, vous serez chargé(e) de:
- Installer et raccorder les équipements électriques des systèmes de sécurité incendie.
- Poser et câbler les centrales de détection incendie.
- Installer les détecteurs de fumée, déclencheurs manuels et avertisseurs sonores et lumineux.
- Réaliser le tirage de câbles, la pose de chemins de câbles et les raccordements électriques.
- Installer et raccorder les systèmes de désenfumage et les dispositifs de sécurité associés.
- Effectuer les essais, les contrôles et les mises en service des installations.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements.
- Diagnostiquer les pannes et procéder aux réparations nécessaires.
- Respecter les normes électriques et les règles de sécurité en vigueur.
VOTRE PROFIL
- Maîtrise des installations électriques et du câblage.
- Connaissances des systèmes de sécurité incendie (SSI).
- Lecture et interprétation de plans et schémas électriques.
- Capacité à identifier et résoudre les dysfonctionnements.
- Maîtrise des outils et appareils de mesure électrique.
- Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent).
- Une expérience dans le domaine de la protection incendie ou des systèmes SSI est appréciée.
- Habilitations électriques à jour souhaitées.
- Rigueur, autonomie, réactivité et esprit d'équipe.
- Respect strict des consignes de sécurité.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Rémunération selon profil
- Panier repas
- Indemnités déplacement
Le profil recherché
Compétences: Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 04/11/2026 - Réf : 216BNTZ
