Maitre de Maison H/F France Travail
- Lens - 62
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
- Accueillir les résidents, être à leur écoute et maintenir une présence bienveillante dans les espaces collectifs.
- Animer la quotidienneté : repas, hygiène, entretien et appropriation des espaces, convivialité, rythme de la maison et respect des règles de vie.
- Associer les résidents aux actes courants et encourager leur participation, leurs initiatives et le développement de leurs capacités. Soutenir leur autonomie.
- Organiser des temps collectifs, activités et moments conviviaux adaptés aux besoins repérés et au projet de chaque établissement.
- Veiller à la propreté, à l'hygiène et à la sécurité du cadre de vie; signaler sans délai toute anomalie, dégradation ou situation préoccupante.
- Préparer les achats et assurer l'approvisionnement alimentaire nécessaire aux temps collectifs.
- Tenir la régie alimentaire, conserver les justificatifs et rendre compte des dépenses engagées.
- Suivre les stocks d'alimentation et de produits d'hygiène, anticiper les besoins, contrôler les quantités et limiter le gaspillage.
- Veiller aux conditions de rangement, de conservation, d'hygiène et de sécurité des produits.
Compétences requises
Travail en autonomie et en équipe avec les travailleurs sociaux
- Participation aux réunions et temps de coordination
- Evaluation la situation d'un résident et le fonctionnement du logement
- Rédaction d'écrits professionnels clairs, factuels, précis et adaptés à leurs destinataires
- Utilisation des outils informatiques courants et des logiciels mis à disposition
Le profil recherché
Compétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant,Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes,Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes,Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Sensibiliser aux bonnes pratiques d'hygiène et de santé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 04/11/2026 - Réf : 215ZKRD
