Technicien de Maintenance Préventive - CDI H/F Riva Group
- Montereau-Fault-Yonne - 77
- CDI
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 2 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Pour notre site situé à Montereau-Fault-Yonne (77), nous recherchons un(e) Technicien de maintenance préventive H/F - CDI.
Plus de 5 000 collaborateurs, une production fondée sur des matières premières recyclables à l'infini, une industrie qui se réinvente. Bienvenue chez Riva.
Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable de service / Directeur d'usine, vous veillez au bon fonctionnement des installations et des équipements de production en mettant en oeuvre la stratégie de maintenance préventive du site. Vous contribuez à améliorer la fiabilité des équipements, à optimiser les arrêts programmés et à garantir la sécurité des interventions.
Planification et coordination de la maintenance
- Organiser et animer les réunions de préparation des arrêts programmés ;
- Planifier les opérations de maintenance préventive en collaboration avec les différents services de l'usine ;
- Coordonner les interventions des entreprises extérieures ;
- Actualiser les plannings des arrêts programmés avec les responsables de secteurs ;
- Assurer le suivi des actions non réalisées et leur reprogrammation.
Gestion de la maintenance préventive
- Garantir l'élaboration, le déploiement et l'amélioration du plan de maintenance préventive ;
- Participer à la définition de la stratégie de maintenance du site ;
- Contribuer à l'analyse des pannes et à l'amélioration des performances des installations ;
- Participer à l'intégration de nouvelles technologies au sein du service maintenance ;
- Définir les besoins liés à la mise en place et à l'évolution de la GMAO.
Sécurité, qualité et amélioration continue
- Intervenir et prendre les mesures conservatoires nécessaires en cas de situation de danger ;
- Veiller au respect des procédures Qualité, Sécurité, Environnement et Énergie ;
- Participer aux actions d'amélioration continue et proposer de nouvelles solutions ;
- Assurer le rôle de correspondant Assurance Qualité, Sécurité et Environnement ;
- Participer aux retours d'expérience à l'issue des arrêts techniques ;
- Rédiger les modes opératoires intégrés (MOI) et la documentation associée.
Suivi et reporting
- Contrôler les coûts liés aux opérations de maintenance préventive ;
- Assurer un reporting structuré auprès de la hiérarchie ;
- Signaler toute anomalie ou situation à risque ;
- Contribuer à la performance énergétique des installations et à l'application du système de management de l'énergie.
Le profil recherché
- Titulaire d'un Bac +2 Maintenance industrielle ;
- Expérience d'au moins 2 ans en maintenance industrielle ;
- Bonne maîtrise des processus industriels et des technologies associées ;
- Connaissances en gestion de maintenance et en suivi des équipements ;
- Capacité à analyser les dysfonctionnements et à proposer des actions d'amélioration ;
- À l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de GMAO ;
- Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel ;
- Capacité à travailler en transversal avec les équipes de production, maintenance, QSEE et prestataires externes ;
- Esprit d'initiative, adaptabilité et sens des responsabilités.
Infos complémentaires
Avantages : 13ème mois, intéressement selon accord en vigueur, prise en charge transport, mutuelle, Plan Épargne Groupe, CSE, RTT, parcours d'intégration et de formation, mobilité interne au sein du Groupe, Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental, le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration, le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie, un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise, une communication fluide et des objectifs communs, un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière, un restaurant d'entreprise.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Étude de votre candidature
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Entretien avec les équipes RH / opérationnelles (téléphonique puis physique)
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Visite du site (selon poste)
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Proposition salariale
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Publiée le 04/11/2026 - Réf : 4441235/30777395 TDMPC/77M
