Gap Référencement recrutement

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Directeur de Réseau H/F Gap Référencement

  • Vitrolles - 13
  • CDI
  • Bac +5
  • BTP
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 10 ans
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À noter sur ce job

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  • déplacements fréquents dans toute la France : en moyenne une semaine sur deux, avec 2 à 3 nuits par semaine

Les missions du poste

GAP Référencement est le réseau des entreprises de menuiserie, de fermeture, de protection solaire et d'outdoor qui ont de l'ambition. Basé à Vitrolles (13) et intégré au Groupe 3W, il recrute son Directeur de réseau en CDI.


Le réseau accompagne les dirigeants indépendants du secteur pour acheter mieux, diriger plus sereinement et développer leur entreprise, sans perdre leur identité. Il compte plus de 110 adhérents, a négocié 58 M€ d'achats en 2025 et référence plus de 50 fournisseurs. L'équipe GAP compte une quinzaine de personnes, réparties entre commerce, animation réseau et achats. Les achats passent par Centrall, la centrale de référencement qui aide des réseaux de menuiserie et d'outdoor à se constituer et à se développer.


Au-delà des achats, le réseau apporte à ses adhérents un ERP métier conçu pour la menuiserie, des méthodes et des indicateurs de pilotage, un animateur dédié, des formations, une communauté d'entrepreneurs qui partagent leurs expériences, ainsi que des supports et des campagnes de communication clés en main. Son ambition : améliorer les marges de ses adhérents et faire grandir leurs entreprises.


L'activité a un fort potentiel de développement et l'équipe en place est solide et soudée. Le Directeur de réseau managera l'ensemble des équipes GAP et Centrall, en rattachement direct au dirigeant du Groupe 3W.


Le point décisif : savoir donner le cap tout en mettant soi-même les mains dans l'opérationnel. De nombreux chantiers d'organisation et d'outils restent à construire, avec une équipe aux personnalités variées qu'il faudra fédérer.

Vos missions :

  • Manager et accompagner l'ensemble des équipes GAP et Centrall : achats, commerce, animation réseau
  • Instaurer les rituels de pilotage avec chaque service
  • Auditer l'organisation et fluidifier les processus entre les services
  • Coordonner commerce et marketing pour maintenir un volume régulier de demandes entrantes
  • Rencontrer les adhérents sur le terrain et renforcer leur fidélité au réseau
  • Développer le réseau : construire le plan de prospection et la méthode de vente pour faire adhérer de nouvelles entreprises
  • Développer les volumes d'achats du réseau et piloter leur gestion administrative

Le profil recherché

✅ Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

  • Vous avez au moins 10 ans d'expérience, dont au moins 3 ans de management d'équipe avec des résultats concrets
  • Vous avez déjà animé un réseau de franchise ou de distribution, idéalement composé d'indépendants que vous fédérez sans lien hiérarchique
  • Vous avez de la vision et vous savez faire vous-même, sur plusieurs domaines : commerce, achats, animation, service client et tech
  • Vous êtes à l'aise avec les chiffres et la gestion d'entreprise : vous savez lire un bilan et l'expliquer, repérer une entreprise saine ou en difficulté, et suivre les bons indicateurs de pilotage. Sans être DAF, vous comprenez comment se gère une entreprise
  • Vous maîtrisez la vente et le développement de réseau : MEDDICC, SPIN ou les questions persuasives vous parlent, et vous savez bâtir un plan et une méthode de prospection
  • Les rituels de management, les process et l'amélioration continue font partie de vos préoccupations principales
  • Vous êtes à l'aise avec le marketing et la communication, locale comme digitale : vous suivez les tendances, vous savez juger la stratégie qui vous est proposée et vous vous intéressez à la gestion des données clients et prospects
  • Vous savez fédérer et donner le cap à des personnalités variées, des plus directes aux plus pédagogues
  • Vous avez un tempérament commercial et vous savez conclure et renouveler des contrats
  • Vous êtes curieux(se), vous analysez vite et vous savez vous remettre en question
  • Vous pouvez assumer des déplacements fréquents dans toute la France : en moyenne une semaine sur deux, avec 2 à 3 nuits par semaine

⭐ C'est un plus si :

  • Vous connaissez le secteur de la menuiserie
  • Vous avez déjà piloté une activité d'au moins 10 M€ ou une équipe d'au moins 30 personnes
  • Vous avez des compétences avancées en intelligence artificielle

❌ Ce poste n'est pas fait pour vous si :

  • Vous pensez qu'un directeur délègue et fait confiance, sans s'impliquer dans l'opérationnel
  • Vous cherchez un cadre figé : ici, le contexte bouge et beaucoup reste à construire
  • Vous avez du mal à rendre compte de votre activité en toute transparence
  • Vous cherchez un poste 100% sédentaire.

Bienvenue chez Gap Référencement

GAP Référencement est le réseau des entreprises de menuiserie, de fermeture, de protection solaire et d'outdoor qui ont de l'ambition. Basé à Vitrolles (13) et intégré au Groupe 3W, il recrute son Directeur de réseau en CDI.


Le réseau accompagne les dirigeants indépendants du secteur pour acheter mieux, diriger plus sereinement et développer leur entreprise, sans perdre leur identité. Il compte plus de 110 adhérents, a négocié 58 M€ d'achats en 2025 et référence plus de 50 fournisseurs. L'équipe GAP compte une quinzaine de personnes, réparties entre commerce, animation réseau et achats. Les achats passent par Centrall, la centrale de référencement qui aide des réseaux de menuiserie et d'outdoor à se constituer et à se développer.


Au-delà des achats, le réseau apporte à ses adhérents un ERP métier conçu pour la menuiserie, des méthodes et des indicateurs de pilotage, un animateur dédié, des formations, une communauté d'entrepreneurs qui partagent leurs expériences, ainsi que des supports et des campagnes de communication clés en main. Son ambition : améliorer les marges de ses adhérents et faire grandir leurs entreprises.

Infos complémentaires

Contrat et rythme

  • CDI, statut cadre
  • Temps de travail au forfait jours

Rémunération et avantages

  • Package de 75 à 100 K€ brut annuel selon profil, dont 75 à 80 % de fixe
  • Véhicule de fonction

Équipe et accompagnement

  • Une équipe solide et soudée, sur laquelle vous appuyer dès votre arrivée
  • Un rattachement direct au dirigeant du Groupe 3W, à ses côtés pour monter en compétences

Lieu

  • Poste basé à Vitrolles (13), en présentiel
  • Déplacements fréquents dans toute la France pour rencontrer les adhérents actuels et les prospects : en moyenne une semaine sur deux, avec 2 à 3 nuits par semaine

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Cabinet de recrutement partenaire pour la étape, test , qualification de la candidature

  • Entretien téléphonique avec l'équipe GAP Référencement

  • Entretien Visio avec l'équipe GAP Référencement

  • Entretien physique au siège social de GAP Référencement

La carte

2 Rue de Lisbonne

13127 Vitrolles

Localiser le poste

Publiée le 04/11/2026 - Réf : 4439781/30770991 DDR/13V

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