Technicien de Maintenance SSI H/F Equans France

Description de l'emploi:

INEO Provence et Côte d'Azur, entité d'EQUANS France, recherche son/sa futur(e) :

Technicien de Maintenance SSI H/F

Poste basé à Six-Four-Les-Plages(83)

Depuis 2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom).

Equans (issue des entités Axima et Ineo) c'est :

👥 90 000 personnes

🌍 Une présence dans près de 20 pays

🛠 Une activité de services multitechniques couvrant de nombreux métiers (Electricité, CVC, Réfrigération & Protection incendie, Facility Management, Digital & TIC, Mécanique & Robotique...).

Notre entité INEO Provence et Côte d'Azur est spécialisée dans le génie électrique et rassemble plus de 700 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d'installations électriques.

Son chiffre d'affaires s'élève à plus de 140 millions d'euros.

CONTEXTE :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien de Maintenance SSI H/F.

Au sein de l'agence maintenance, vous intervenez en itinérance sur plusieurs contrats de maintenance en courant faible dans le Var.

VOS MISSIONS :

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les systèmes de sécurité incendie (SSI) conformément aux engagements contractuels et aux réglementations en vigueur ;
• Assurer le contrôle et le bon fonctionnement des équipements SSI : ECS, CMSI, UGA, DAS, détecteurs automatiques, déclencheurs manuels, diffuseurs sonores et équipements associés ;
• Diagnostiquer les dysfonctionnements, effectuer les dépannages et mettre en oeuvre les actions correctives adaptées ;
• Participer aux mises en service, essais périodiques et réceptions des installations ;
• Renseigner les interventions dans les outils de suivi et rédiger les comptes rendus techniques associés ;
• Informer et conseiller les clients sur l'état de leurs installations, les anomalies constatées et les améliorations possibles ;
• Veiller au respect des exigences qualité, sécurité et environnement lors de chacune de vos interventions ;
• Être force de proposition dans l'amélioration des installations et contribuer à la satisfaction de nos clients.

VOTRE PROFIL :

• De formation Bac à Bac +2 dans les domaines de l'électrotechnique, de l'électronique ou de la maintenance, vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance de systèmes de sécurité incendie.
• Vous maîtrisez les équipements SSI (ECS, CMSI, UGA, DAS, détection incendie, désenfumage) et êtes à l'aise dans le diagnostic de pannes ainsi que les opérations de maintenance préventive et corrective.
• Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail terrain et le contact client. Votre sens du service, votre réactivité et votre respect des règles de sécurité seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste.
• Les habilitations électriques H0V et BE Mesure sont requises. Une habilitation CPR pourra être délivrée.
• Le permis B est indispensable.

VOS AVANTAGES :

💰 Une rémunération attractive : 13 mois, prime de fin d'année selon les résultats, participation et intéressement, ainsi qu'un abondement et un plan d'épargne groupe incluant un PERCOL avec participation de l'employeur.

🏖️ Des avantages supplémentaires : une prime de vacances de 30% pour profiter pleinement de vos congés, 12 jours de RTT, etc.

🚀 Des perspectives d'évolution : la mobilité groupe est priorisée, vous offrant des opportunités d'évolution au sein de nos différentes entités.

Rejoignez une entreprise dynamique, engagée dans les énergies renouvelables, et mettez vos compétences au service de projets stimulants et d'avenir, ainsi qu'un environnement qui valorise votre engagement !

Nous avons hâte de vous rencontrer !

EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous.

EQUANS France s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.