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Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Chef de Secteur Samsung H/F SAM

  • Centre-Val de Loire - Pays de la Loire
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

En tant que Chef de Secteur pour la marque Samsung, vous êtes le garant de la présence, de la visibilité et de la performance commerciale des produits High-Tech de la marque au sein des enseignes de la grande distribution spécialisée et les opérateurs.


Vos responsabilités sont les suivante :

  • Assurer la mise en avant des produits Samsung en points de ventes
  • Mettre en oeuvre les opérations commerciales et marketing en magasin
  • Développer une relation de confiance avec les chefs de rayon et vendeurs
  • Optimiser les linéaires, assurer la disponibilité des produits et le respect des planogrammes
  • Réaliser des reportings précis via l'application des reporting

Secteur géographique : 18, 28, 37, 41, 45, 49, 72, 91

Le profil recherché

  • Première expérience réussie en tant que merchandiser, ou vendeur expert dans l'univers High-Tech
  • Passion pour les produits technologiques et les innovations Samsung
  • Excellent relationnel, sens du commerce et rigueur terrain
  • Capacité de travailler en binôme avec le chef de secteur dédié
  • Esprit d'analyse et autonomie
  • À l'aise avec les outils numériques (applications de reporting, CRM...)

Bienvenue chez SAM

Qui sommes-nous ?


SAM - SALES & MARKETING est la force de vente supplétive.
Rejoignez l'équipe pour contribuer au développement de la marque, en visibilité et en performance, dans le respect de son image.


#talent

Infos complémentaires

Ce que nous vous proposons :
- CDI pour un démarrage début mi novembre ;
- Une Rémunération fixe de 2150€ bruts mensuels et 500€ bruts de primes sur objectifs ;
- La mise à disposition d'un véhicule de service, un téléphone portable, et d'outils informatiques ;
- Le remboursement des frais relatifs à votre activité, sur justificatif : repas (plafond à 21,10 € par jour), parkings et carburant.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Confirmation de réception de candidature par mail

  • Contact par téléphone pour une préqualification

  • Proposition d'entretien visio et/ou physique RH/N+1

  • Proposition d'un second entretien visio et/ou physique N+2

Publiée le 03/11/2026 - Réf : 4439274/30768805 CDSS/45ONEW

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