Chef de Projet Senior H/F FORSITEC

Localisation : Genève · Contrat : CDI · Mission : longue durée · Taux : 100 % · Début : janvier 2027

Pour l'un de nos clients basé à Genève, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet senior expérimenté(e).

Contexte

Au sein de la direction en charge de la performance et du pilotage des projets de la DSI, vous serez responsable de projets informatiques. Vous garantirez la qualité de la gestion des projets et en superviserez le suivi opérationnel et financier. Vous assurerez un management de qualité et veillerez au bon développement des membres des équipes projet. Vous mettrez en place les procédures opérationnelles et administratives conformes aux normes de gestion de projet de la direction, et apporterez une activité de conseil aux directions métiers de votre périmètre.

Les domaines d'intervention sont les suivants :

• Les projets issus de la stratégie SI

• Les projets d'évolution des solutions métiers

• Les projets de gestion de l'obsolescence des SI métiers

• Les projets stratégiques de la DSI

• Les projets techniques internes

• Les projets liés à des évolutions réglementaires

Vos missions

• Surveiller les coûts, les délais et la qualité des projets, établir les rapports selon les directives et appliquer les mesures nécessaires

• Identifier et surveiller les risques et vérifier l'efficacité des mesures prises

• Garantir un pilotage de projet basé sur l'atteinte des objectifs des mandats de projet signés et validés

• Piloter les projets en s'appuyant sur la méthodologie de gestion de projet portée par le PMO, afin de garantir la qualité des points de contrôle

• Veiller à la prise en compte des besoins exprimés par les clients, principalement les services internes de la DSI

• Faire valider par les acteurs concernés, les comités de pilotage et, si nécessaire, les comités de gouvernance les décisions liées au choix de la solution, au paramétrage, au développement et à la mise en oeuvre

• Appliquer le plan d'assurance qualité du projet

• Mettre en place une gestion des risques conforme aux exigences du contrôle interne, de la sécurité de l'information et de l'audit interne : identifier les risques, les évaluer, contrôler leur évolution et proposer des actions correctives

• Organiser les validations successives des parties prenantes pour chaque phase des projets

• Définir les ressources humaines nécessaires à la bonne marche des projets sous votre responsabilité

• Établir puis mettre en oeuvre les plans de communication et d'accompagnement en fonction des parties prenantes et de l'organisation en place

• Contrôler l'exécution du plan de formation dans le cadre de la planification générale des projets