Responsable du Pôle Départemental de l'Anah H/F Service Public

  • Bastia - 2B
  • Fonctionnaire
  • Service public d'état
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Détail du poste

Le poste est placé sous l'autorité de la cheffe de la cheffe de l'Unité Habitat, unité composée de 6 agents regroupant l'ensemble des missions relatives au développement de l'offre de logements sociaux (1 chargé de mission) et à la rénovation de l'habitat privé et l'accompagnement des programmes de rénovation urbaine et de développement du territoire(1 chargée de mission).

Les missions sur le poste sont les suivantes:
- Animer le pôle composé de 3 personnes au total dont 2 instructrices Anah
- Conseiller les collectivités dans le choix des dispositifs proposés par l'Anah, en appui à la cheffe d'unité, accompagne leur mise en place, suit les études pré-opérationnelles et les conventions d'opération programmée de l'habitat -OPAH, POPAC, Pacte Territorial notamment
- Conseiller les opérateurs sur le montage administratif et technique des dossiers et orienter les pétitionnaires
- Instruire les dossiers complexes (notamment les copropriétés dégradées)
- Gérer les crédits (programmation, engagements et paiements), les Commissions locales d'amélioration de l'habitat (CLAH)
- Administrer localement les applications de l'Anah
- Contrôler, en tant que de besoins, les dossiers traités par les instructrices avant travaux sur plans et après avec visite de terrain
- participer à l'action de lutte contre l'habitat indigne au travers du PDLHI, piloté par la DDETSP, (dossier insalubrité, arrêtés de péril, saturnisme, travaux d'office)

Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire: le Responsable de la Délégation gère des budgets financiers importants à destination des propriétaires. Il doit suivre les évolutions réglementaires de l'Anah

Partenaires internes Etat:
Autres services de la DDT, la délégation locale de l'Anah de la Corse du Sud, l'Anah centrale, la DREAL et la DDETSPP

Partenaires externes:
Opérateurs Anah, Collectivités territoriales, pétitionnaires, notaires, bureaux d?étude, Agences immobilières à vocation sociale.

Exigences:
- Maîtrise des modalités d'intervention de l'Anah, chaîne d'instruction et contrôle des dossiers,
- Connaissance du code de la construction, autres dispositifs en faveur de la rénovation énergétique
- Compréhension des enjeux de l?habitat privé et de la rénovation urbaine
- Qualités relationnelles

Le profil recherché

Savoir faire: Connaissance de base du code de la construction et des autres dispositifs en faveur de la rénovation et ou réhabilitation de l'habitat; maîtrise des modalités d'intervention de l'Anah, de la chaîne d'instruction et de contrôle des dossiers; maîtrise des outils et applications informatiques; travailler en réseau

Savoir-être: être à l'écoute, avoir l'esprit de synthèse, être rigoureux, être polyvalent, avoir le sens de l'organisation et de l'analyse, savoir argumenter, appliquer une règle; être force de proposition; expliquer, autonomie pour organiser son activité, avoir le sens du service public et des responsabilités, savoir rendre compte et s'adapter à des situations ou à des contextes différents, faire preuve de réactivité et de discrétion, avoir l'esprit d'équipe.

Modes d'acquisition: Formation et en situation

Publiée le 03/11/2026 - Réf : 2026-2459607

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