Chargé de l'Ingénierie Travaux à l'Agence Routière de Brienne·le-Château H/F Conseils départementaux
- Brienne-le-Château - 10
- Fonctionnaire
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Astreinte à assurer (DOVH)
Détail du poste
Affectation du poste / Lieu de travail : ARD de Brienne-le-Château
Contexte : Au sein de la Direction des Routes, le Département compte cinq Agences Routières Départementales (ARD) en charge, entre autres, via les 12 centres routiers (CR), de l'entretien des routes et de l'aide à la circulation.
Missions : Le Chargé de l'ingénierie travaux est responsable de la réalisation des travaux d'investissement et d'entretien routier. Il participe aux études préalables et à la programmation.
Activités principales du poste :
1. Programmer et assurer le suivi des travaux d'entretien périodiques, de modernisation et d'investissement en signalisation et équipement de sécurité.
2. Prendre part aux études préalables aux travaux de modernisation
3. Assurer l'intérim du chargé d'ingénierie d'exploitation
4. Contribuer à la mise à jour de la base des données routières dans son domaine d'activités
5. Participer aux instances de réflexion institutionnelles et aux réseaux
Spécificités du poste :
- Astreinte à assurer (DOVH)
- Disponibilité nécessaire
Affectation du poste / Lieu de travail : ARD de Brienne-le-Château
Contexte : Au sein de la Direction des Routes, le Département compte cinq Agences Routières Départementales (ARD) en charge, entre autres, via les 12 centres routiers (CR), de l'entretien des routes et de l'aide à la circulation.
Missions : Le Chargé de l'ingénierie travaux est responsable de la réalisation des travaux d'investissement et d'entretien routier. Il participe aux études préalables et à la programmation.
Activités principales du poste :
1. Programmer et assurer le suivi des travaux d'entretien périodiques, de modernisation et d'investissement en signalisation et équipement de sécurité.
2. Prendre part aux études préalables aux travaux de modernisation
3. Assurer l'intérim du chargé d'ingénierie d'exploitation
4. Contribuer à la mise à jour de la base des données routières dans son domaine d'activités
5. Participer aux instances de réflexion institutionnelles et aux réseaux
Spécificités du poste :
- Astreinte à assurer (DOVH)
- Disponibilité nécessaire
Le profil recherché
Profil souhaité : Formation / expérience professionnelle :
TItulaire d'un Bac +2 technique
Expérience sur un poste similaire appréciée
Compétences requises : Savoir / Savoir être
- Connaissance en voirie routière, assainissement, signalisation, sécurité routière et en commande publique
- Maîtrise de l'outil informatique (connaissances en DAO appréciées)
- Capacités à mener des chantiers d'investissement dans le respect de la qualité des coûts et des délais.
- Sens de l'organisation, du rendre compte, rigueur et méthode
Avantages
* Régime indemnitaire
* Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine ou forfait annuel de 20 jours, sous réserve des contraintes du poste
* Opportunités de formation et d'évolution professionnelle
* Jusqu'à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires
* Compte Epargne Temps monétisable
* Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit
* Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur
* Offre variée du comité d'oeuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales...)
* Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l'employeur
Poste ouvert au cadre d'emploi de techniciens territoriaux.
Candidature à adresser avant le 28/11/2026.
Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.
Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.
Publiée le 03/11/2026 - Réf : O010261029001317
