Chef du Service Nature&Paysages - Commune de Cournon d'Auvergne H/F Communes
- Cournon-d'Auvergne - 63
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
Ville à taille humaine de 20 000 habitants (classée 20 000 / 40 000 habitants), Cournon-d'Auvergne bénéficie du dynamisme de Clermont Auvergne Métropole tout en cultivant une identité et un cadre de vie qui lui sont propres. Territoire sportif et culturel, riche de ses équipements, de son tissu associatif et de son dynamisme local, la Ville offre un environnement attractif, connecté aux grands enjeux métropolitains.
Portée par un exécutif renouvelé en mars 2026, la collectivité ouvre un nouveau chapitre de son histoire grâce à de nouvelles orientations stratégiques et à leur traduction en projets partagés par l'ensemble des parties prenantes de l'action publique.
Rejoindre la Ville de Cournon-d'Auvergne, c'est choisir un territoire où l'on peut agir, innover et construire, au service d'un projet collectif résolument tourné vers l'avenir
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063261102001103-chef-service-nature-paysages?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
SAVOIRS PROFESSIONNELS
- Formation : diplôme de niveau Bac +2 minimum dans le domaine des travaux paysagers, de l'aménagement paysager ou de la gestion de production.
- Compétences techniques : maîtrise des techniques d'aménagement et d'entretien des espaces verts, de la gestion du patrimoine arboré, de la production florale et de l'entretien des terrains sportifs engazonnés.
- Gestion environnementale : maîtrise de la gestion différenciée, des méthodes alternatives d'entretien, de la protection biologique intégrée (PBI) et des pratiques économes en eau.
- Management et pilotage : compétences en encadrement d'équipe, planification des activités, optimisation des moyens et suivi des objectifs.
- Gestion administrative et financière : maîtrise des procédures de marchés publics et connaissances en matière de gestion budgétaire et de comptabilité publique.
- Réglementation et sécurité : connaissance des normes d'hygiène et de sécurité au travail et de la réglementation applicable aux activités du service.
- Outils informatiques : maîtrise des logiciels métiers, des outils de suivi d'activité et des systèmes d'information géographique (SIG), notamment pour la mise à jour du plan de gestion.
- Permis B : obligatoire.
SAVOIR-ÊTRE
- Sens des responsabilités et du service public.
- Capacités managériales, aptitude au travail en équipe, en transversalité et en mode projet.
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute et diplomatie.
- Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur et sens de l'organisation.
- Capacité d'anticipation, d'adaptation et de prise de décision.
- Force de proposition et aptitude à conduire des projets et à accompagner le changement.
- Sensibilité aux enjeux du développement durable, de la biodiversité et de la transition écologique.
Publiée le 03/11/2026 - Réf : O063261102001103
