Coordinateur Opérationnel Hippodrome H/F SASO
- Caen - 14
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Disponibilité les week-ends et jours fériés
Les missions du poste
Vous êtes organisé(e), réactif(ve), à l'aise sur le terrain, et le monde des courses hippiques vous intrigue ? Venez vivre l'expérience au coeur des hippodromes de Basse Normandie (notamment Deauville, Caen, Clairefontaine,...) avec le Groupe Carrus, acteur majeur du pari hippique en France.
Vos principales missions :
- Coordonner les réunions de courses : un minimum de 75 par an, dont 35 le week-end et les jours fériés
- Encadrer les équipes vacataires présentes sur les hippodromes
- Gérer les convocations du personnel en tenant compte des disponibilités et de l'équité
- Participer à l'installation des terminaux de jeu et assurer la maintenance du matériel
- Contribuer à la vente et à la promotion des paris pendant les réunions
- Assister le responsable régional sur la logistique matérielle et la gestion des centres
- Gestion fiduciaire (collecte et comptage des espèces à la fin de la réunion de courses)
Profil recherché :
- Expérience en coordination d'équipe ou en logistique terrain
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Disponibilité les week-ends et jours fériés
- À l'aise avec les outils numériques
- Intérêt pour l'univers des courses hippiques ou événementiel sportif
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un métier polyvalent entre terrain, coordination et contact humain
- Des responsabilités dès le début et un accompagnement personnalisé
Rémunération : salaire de base annuel de 26 000€ bruts + un forfait mensuel de 900€ (36 800 € bruts annuels ) / tickets restaurant de 12€/ jour travaillé
Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Bienvenue chez SASO
Maîtrisant les métiers de l'informatique, de l'électronique et de la mécanique, Carrus Solutions cultive la réactivité, la rigueur, l'inventivité et l'implication. Son objectif est d'améliorer sans cesse son offre de produits par l'écoute des besoins exprimés par ses clients, par la veille technologique, et par l'innovation.
Publiée le 03/11/2026 - Réf : 215XVTD
