Chef d'Équipe - Détaché sur Site Client H/F Paprec
- France
- CDD
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Paprec Gestion Déléguée recherche un chef d'équipe pour assurer la gestion des déchets d'un grand centre commercial situé en Île-de-France.
Vous encadrez une équipe détachée sur site client pour collecter, trier et conditionner des déchets, en vue de leur évacuation vers les filières de valorisation.
Vous avez la charge de manager les équipes sur le centre réparties en 2 vacations journalières du lundi au dimanche.
1. Management d'équipe
· Vous encadrez au quotidien une équipe de 9 manutentionnaires chargés du tri et du conditionnement des déchets, en veillant à créer une dynamique collective efficace et motivante.
· Chaque jour, vous animez un briefing afin de répartir clairement les tâches, fixer les priorités et suivre la bonne réalisation de l'activité.
· En lien avec le responsable de secteur, vous organisez les missions de l'équipe et établissez les plannings du personnel pour garantir la continuité et la qualité du service.
· Vous placez la sécurité au coeur de l'activité en contrôlant l'application des consignes et en sensibilisant régulièrement les équipes aux bonnes pratiques.
2. Pilotage de l'exploitation
· Vous êtes garant de la qualité du tri réalisé sur le site et assurez la tenue rigoureuse du registre des déchets.
· Au contact des commerçants du centre, vous les accompagnez et les sensibilisez aux consignes de tri afin d'améliorer durablement la qualité des déchets collectés.
· Vous veillez au bon fonctionnement des matériels de conditionnement afin de maintenir une exploitation fluide et performante.
· En cas de panne, vous assurez un signalement rapide et coordonnez les interventions de maintenance avec les équipes techniques pour limiter les interruptions d'activité.
· Vous organisez les enlèvements de déchets en commandant les transports nécessaires à leur acheminement vers les usines de valorisation.
Le profil recherché
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- 13ème mois
- Bonne mutuelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre candidature
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Votre candidature sera étudiée par le service RH et les opérationnels
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Entretien téléphonique vous permettant d’en savoir plus sur le poste
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Vous êtes amené(e) à rencontrer à minima, un RH et un opérationnel
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Favorable ou non, une réponse vous sera apportée au plus vite
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Si à l’issue du recrutement, votre candidature est retenue, vous serez contacté(e)
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A votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration personnalisé
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Paprec en images
Publiée le 02/11/2026 - Réf : ZmDWmPeR_1793634800