Electrotechnicien Industrie H/F Ambition Way

  • Coulommiers - 77
  • CDI
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Permis B - Véhicule léger exigé

Détail du poste

Vous avez une expérience dans le secteur de l'industrie, vous aimez la mobilité et vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et à taille humaine avec la possibilité d'évoluer, alors ce poste vous intéresse !

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un électrotechnicien chargé H-F d'intervenir auprès de sa clientèle industrielle.

Créée depuis 1991, cette entreprise de 20 personnes, propose des solutions électriques et robotiques industrielles et tertiaires à destination des professionnels, qu'il s'agisse de constructeurs neuves, d'agrandissements ou de rénovations.
Ses atouts : ses métiers : étude & conseils, réalisation et installation, mise en conformité, maintenance & dépannage et ses domaines d'application électricité tertiaire-électricité industriel-haute tension-automatisme et robotique

Votre mission :

Sous la direction du responsable d'affaires et d'intervention, auquel vous rendez compte et selon un planning, vous assurez l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques sur sites industriels, situés principalement sur le secteur de l'Ile de France.

Dans le respect des normes électriques et de la conformité des installations avant toute mise sous tension, vous principales missions sont :
Installer et raccorder les équipements électriques industriels en intervenant sur des équipements variés ; armoires électriques, moteurs (couplage étoile, triangle), capteur.
-Raccorder des câbles de forte puissance
-Lire et interpréter les plans et schémas électriques
-Installer, câbler et mettre en service les équipements électriques (chemin de câble, , conduits, éclairage, prises, tableaux, disjoncteurs.)
-Mettre en conformité les installations avec les normes de sécurité électrique en vigueur
-Rédiger les rapports d'intervention et signaler les anomalies
-Traitement administratif (documents à compléter : feuille de repas et d'heures, bons d'intervention)

Vous travaillez en autonomie sur vos chantiers tout en restant en contact régulier avec votre responsable d'équipe, les interventions peuvent avoir lieu en intérieur comme en extérieur, selon les besoins du chantier.

Vous serez amené(e) à venir à l'entreprise située à Coulommiers.

Vous savez analyser un plan électrique et identifier rapidement les points clés d'une installation. Votre approche est méthodique et vous maîtrisez les procédures de contrôle et de mise en conformité.

SALAIRE BRUT ANNUEL :
Rémunération brute annuelle proposée de 35 000 € à 40 000 € comprenant une partie fixe selon expérience et une partie variable sous forme de prime annuelle selon critère qualité et fonction des résultats de l'entreprise

+ UNE REMUNERATION COMPLEMENTAIRE :
Prime pour le travail de nuit, samedi, dimanche et jours fériés: -majoration de 50% à 100 % du tarif horaire (selon le moment travaillé), possibilité de récupération sous forme de congé
Prime de déplacement pour les interventions au niveau national et prise en charge de tous les frais (hôtellerie et restauration)

+ DES AVANTAGES ET MOYENS MIS A DISPOSITION
Versement d'une prime d'outillage de 23€ brut mensuel pour renouvellement éventuel de l'équipement personnel (Petit matériel : tournevis, clé, pince coupante. )
Mise à disposition de l'outillage électroportatif et technique (multimètre, matériel EPI, pince colson, pince à embout, pince à sertir .)
Véhicule de société (3 places) après une période convenue avec le responsable
Une tenue vestimentaire

+ UN ACCOMPAGNEMENT POUR UNE BONNE INTEGRATION ET FORMATION

Le profil recherché

Experience: 6 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 02/11/2026 - Réf : 215XSHW

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