Gestionnaire Habilitations - Administrateur Iam H/F CGI

  • France
  • CDI
  • Services aux Entreprises
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Détail du poste

Le besoin

Contexte

Venez contribuer activement à la sécurisation et à la gouvernance des accès au sein des systèmes d'information d'un grand groupe d'assurance.
Votre objectif : garantir la bonne gestion des identités, des habilitations et des droits d'accès aux ressources de l'entreprise, dans un objectif de sécurité, de conformité et d'efficacité opérationnelle.

Directement rattaché(e) au Manager Workplace Service Delivery, vous rejoindrez notre équipe lyonnaise, composée de 9 personnes.

Au sein du Service Delivery France, vous intégrez l'équipe Workplace du groupe qui a pour missions de :

  • Gérer, maintenir et faire évoluer les équipements IT (postes de travail, équipements de mobilité, périphériques, etc.)

  • Gérer, maintenir et faire évoluer nos services (outils collaboratifs, outils de gestion de parc centralisé, etc.)

  • Définir et implémenter la standardisation, l'industrialisation et l'automatisation des différents composants du périmètre de responsabilité

  • Garantir l'existence ainsi que la qualité de la documentation des différents éléments du périmètre de responsabilité

Missions

  1. Gestion des habilitations et des identités

  • Administrer les comptes utilisateurs et les groupes de sécurité dans les différents annuaires et systèmes en assurant l'attribution, la modification et la suppression des droits d'accès selon les processus définis au travers de l'outil ITSM.

  • Garantir la traçabilité et la conformité des habilitations accordées au travers de l'outil ITSM.

  1. Amélioration continue et projets

  • Participer aux projets de transformation liés à l'Identity & Access Management (IAM).

  • Accompagner les équipes métiers dans l'expression de leurs besoins d'accès et de gouvernance.

  • Contribuer à la standardisation, l'automatisation et l'industrialisation des processus de gestion des accès.

  • Garantir la qualité et l'actualisation de la documentation technique et opérationnelle.

  • Concevoir, créer et maintenir les modèles d'habilitations conformément aux besoins métiers.

Outils & Environnement

Obligatoire :

  • Active Directory

  • Microsoft Entra ID (Azure AD)

  • Gestion des groupes et délégations

  • Processus de gestion des habilitations

  • ITIL

  • AS400

Apprécié :

  • Concepts IAM (Identity & Access Management, SailPoint, One Identity ou équivalent)

  • Microsoft 365

  • SSO (SAML, OAuth, OpenID Connect)

Le profil recherché

Profil recherché

  1. Maîtrise d'Active Directory
  2. Connaissance de Microsoft Entra ID (Azure AD)
  3. Expérience en gestion des groupes et délégations
  4. Maîtrise des processus de gestion des habilitations
  5. Connaissance d'ITIL
  6. Connaissance d'AS400
  7. Apprécié : connaissances des concepts IAM (Identity & Access Management, SailPoint, One Identity ou équivalent)
  8. Apprécié : maîtrise de Microsoft 365
  9. Apprécié : connaissance des protocoles SSO (SAML, OAuth, OpenID Connect)
  10. Être autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un fort sens de l'analyse
  11. Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et exigeant
  12. Importance accordée à la sécurité et à la qualité des processus
  13. Apprécier le travail en équipe et savoir communiquer avec des interlocuteurs techniques et métiers
  14. Être force de proposition pour améliorer les pratiques et outils de gestion des habilitations
  15. Avoir un esprit de synthèse, un sens du contrôle et une capacité à faire évoluer les processus de gouvernance des accès

Infos complémentaires

Salaire :Salaire selon profil

Publiée le 02/11/2026 - Réf : 56827bd2bfa7abcd49aaae85dbe7de98

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