Conseiller Commercial Santé - Prévoyance H/F MGEN
- Avignon - 84
- CDD
- 3 mois
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Intégré(e) aux équipes de notre agence d'Avignon, et rattaché(e) au Responsable d'Agence Commerciale, votre rôle sera d'accompagner les adhérents/assurés dans leur parcours de vie. Un temps important sera dédié à l'affiliation des contrats collectifs remportés par mgen.
Ce poste est basé dans la zone commerciale de la Christole.
A ce titre, vos missions principales seront de :
· Accueillir et conseiller les prospects et les adhérents,
· Identifier leurs besoins et y apporter des réponses adaptées,
· Promouvoir les offres, services et produits du groupe MGEN,
· Traiter les réclamations et demandes de résiliation.
Les missions pourront être évolutives au regard de votre montée en compétences et de votre motivation.
Pour en savoir plus, n'hésitez pas à visionner la présentation des métiers commerciaux faite par deux de nos conseillers : https://www.youtube.com/watch?v=yTNwot8i7OM,
Le profil recherché
Qui êtes-vous ?
Vous souhaitez intégrer la 1ere mutuelle de la fonction publique.
Vous êtes reconnu (e) pour :
· Vos qualités relationnelles, qui vous permettront de vous adapter à tout type d'interlocuteur en agence,
· Votre esprit d'équipe qui vous permettra de travailler dans un environnement convivial et d'atteindre des objectifs communs,
· Votre curiosité qui vous permettra d'appréhender au mieux votre environnement de travail (outils informatiques, produits, besoins des clients/adhérents),
· Votre dynamisme et envie d'apprendre.
Qu'est-ce que vous apprécierez chez nous ?
· Un environnement humain et bienveillant,
· Bénéficier d'un management de proximité, basé sur le développement de l'autonomie et l'encouragement de la prise d'initiative.
Envie de nous rejoindre ? N'hésitez pas à postuler !
Les avantages
- Locaux modernes
- Salle de sport
- Parking gratuit
- Espaces collaboratifs
- Télétravail 1à 3j/semaine
- 12 RTT
- équilibre vie pro/vie perso
- Service d'écoute et d'accompagnement psychologique 24h/24
- L’investissement formation reste élevé 5,5% de la masse salariale
- 84% des effectifs ont suivi au moins une formation en 2025
- Un espace mobilité qui permet de rendre visible les annonces de recrutement des différentes entités du Groupe VYV et permet à chacun d’y candidater de manière prioritaire
- Signataire de la charte STOPE
- Signataire de la charte de L'Autre Cercle
- Intéressement
- Prime partage de la valeur
- Prime collective
- Chèques vacances
- Remboursement transport 75%
- Titres- restaurant valeur faciale 10 € prise en charge 60%
- Enveloppe annuelle consacrée à la résorption des écarts salariaux entre les femmes et les hommes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Processus incluant un entretien avec un opérationnel et un membre RH
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Questionnaire de personnalité débriefé systématiquement en entretien
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Selon les postes, un entretien avec une personne de l'équipe ou d'une équipe transverse
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Onboarding digitalisé
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MGEN en images
La carte
480 Rue du Bon Vent
84000 Avignon
Publiée le 02/11/2026 - Réf : 2026-5876