Chauffeur Livreur H/F CDE
- Paris - 75
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
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- manipulation de matériels techniques
Détail du poste
Contexte hiérarchique : Sous l'autorité du Responsable d'Unité Centrale de Production
Encadrement : NON
Activités principales :
Prise en charge de la livraison des repas et des marchandises non alimentaires sur l'ensemble des cuisines satellites et des dépannages sur les cuisines.
Manutention :
- Chargement et déchargement du camion à l'aide d'un hayon ou manuellement
- Chargement des produits non alimentaires séparément des produits alimentaires
- Manutention sur les points de distribution, selon la nécessité
Livraison :
- Livraison des repas selon les horaires et rotations définis dans les tournés
- Livraison de matériel de cuisine, de linge ou de produits de nettoyage
- Récupération des matériels de livraison
Entretien et nettoyage :
- Nettoyage quotidien du véhicule de livraison, intérieur et extérieur
- Nettoyage régulier de l'aire de chargement/ livraison selon planning
Relationnel :
- Communication avec les équipes de production et les magasiniers
- Rôle de représentation de la Caisse des Écoles dans l'arrondissement
- Transmission de documents entre les différents sites de production, livraison, services centraux
Contraintes du poste : Validité impérative du permis de conduire adapté au véhicule, respect strict du code de la route et des usagers de la route, port de charges, manipulation de matériels techniques.
Le profil recherché
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Permis: C - Poids lourd souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 02/11/2026 - Réf : 215XCCN
