Preventeur H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Villemagne - 11
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité directe du chargé de prévention des risques professionnels, vous serez désigné pour l'assister dans l'animation, la coordination, le conseil, le suivi et la surveillance dans les domaines de la SST et de la protection de l'environnement.
Vous serez secrétaire du comité de prévention des risques psycho-sociaux et de la commission consultative d'hygiène et de prévention des accidents.
Vous participerez au comité mixte d'énergie local de la base de défense.
Plus particulièrement, vous :
- Participerez à l'élaboration et la mise à jour de la documentation réglementaire dans le domaine de la SST et de l'environnement
- Suivrez la bonne exécution des contrôles et vérifications périodiques obligatoires
- Participerez aux inspections communes préalables avec les entreprises extérieures et procéderez à l'élaboration des documents de prévention et contrôlerez le respect des prescriptions définies
- Vérifierez la mise en oeuvre de la réglementation SST et renseignerez les services sur les bonnes pratiques à observer
- Participerez à l'analyse des accidents et des incidents, aux enquêtes SST et environnement
- Informerez le supérieur hiérarchique de toute situation non-conforme à la réglementation
- Participerez à des actions de sensibilisation et de formation sur les risques professionnels.
- Participerez aux actions de prévention routière.
- Préparerez la Commission Consultative d'Hygiène et de Prévention des Accidents.
Le profil recherché
Vous savez mettre en oeuvre les textes encadrant l'activité de prévention sur les risques professionnels au sein d'un organisme.
Vous maîtrisez les logiciels de bureautique, savez prendre des initiatives et travailler en toute autonomie.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Ministère des armées - Civils de la Défense en images
Publiée le 31/10/2026 - Réf : DEF_20-00072317
