Agent Faisant Fonction d'Auxiliaire de Puériculture - Mont Saint Aignan H/F Communes

  • Mont-Saint-Aignan - 76
  • Fonctionnaire
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Sous la responsabilité de la directrice de la Maison de l'Enfance, l'agent(e) est chargé(e) d'assurer le remplacement des auxiliaires de puériculture et des agents d'entretien.

Remplacement des auxiliaires de puériculture
. Accueil des familles et communication au quotidien (recueil d'informations afin d'assurer la continuité de soin de l'enfant, transmissions des activités menées dans la journée, ...)
. Etablissement d'une relation de confiance avec les parents
. Observation active l'enfant et satisfaction de ses besoins au quotidien (affection, éveil, hygiène, sommeil)
. Accompagnement de l'enfant dans son développement psychomoteur
. Sécurité physique et psychique du groupe d'enfant
. Epanouissement de l'enfant dans le groupe et développement de son autonomie et de sa socialisation
. Participation aux jeux, ateliers d'éveil et d'expression

Remplacement des agents d'entretien
. Accueil des parents et des enfants
. Organisation et participation aux différentes activités des enfants
. Mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité dans les locaux
. Assistance des enfants aux repas
. Préparation et mise en oeuvre des ateliers d'expression
. Peser et mesurer les enfants
. Nettoyage et désinfection des locaux ou du matériel

Missions secondaires
- Préparer les événements festifs

Le profil recherché

- savoirs
CAP Petite enfance obligatoire avec une expérience significative dans le même domaine
. Connaissance et application du projet pédagogique
. Notions d'analyse des pratiques
. Connaissance des Gestes et postures
. Règles d'hygiène spécifiques de nettoyage des locaux et du matériel
. Maîtrise des règles d'utilisation et de stockage des produits et matériels
. Connaissance des règles de base du tri sélectif

- savoir faire
. Identifier les besoins de l'enfant
. Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc)
. Règles et consignes de sécurité et d'hygiène
. Capacités à prendre des initiatives
. Discrétion professionnelle
. Sens de l'organisation
. Sens de la communication
. Respect des enfants et des familles
. Règles d'utilisation des produits et matériels

- savoir être
. Adaptabilité
. Ponctualité
. Patience, maîtrise de soi
. Vigilance
. Tolérance
. Implication, dynamisme

Infos complémentaires

Rémunération statutaire, IFSE, bonification CAF , prime de fin d'année (70% du traitement brut)

Publiée le 31/10/2026 - Réf : O076261030000555

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