Agent d'Entretien des Espaces Verts Naturels et du Littoral H/F Mairie
- L'Île-d'Yeu - 85
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Travail possible de manière ponctuelle les week-ends et jours fériés
Détail du poste
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service Espaces verts/ Espaces naturels vous aurez pour missions :
Missions principales :
- Encadrer et effectuer l'entretien des espaces naturel en fonction des spécificités biologiques et paysagères des différents milieux.
- Proposer des solutions d'aménagement si nécessaire sur les espaces dédiés.
- Suivre et gérer l'entretien du sentier du littoral et des sentiers piétons intérieurs.
- Suivre et gérer la protection des dunes, du trait de côte et du littoral y compris l'enrochement.
- Gérer la bonne utilisation et l'entretien des bacs à marées, ramassage des déchets maritimes
- Assurer l'entretien des plages y compris la prise en charge des échouements animaliers.
- Vérifier et entretenir les passerelles et platelages bois.
- Gérer et entretenir les cours, mares et marais.
- Gérer et entretenir les réseaux hydrauliques.
- Assurer l'encadrement des saisonniers pendant la période estivale.
Missions secondaires :
- Intervenir sur des missions en soutien à l'équipe Espaces verts / Espaces naturels pour répondre aux différentes sollicitations (Administrés, Elus.).
- Intervenir sur des missions d'urgence en lien avec les Espaces verts / naturels (tempêtes, phénomènes climatiques imprévus.).
- Participer ponctuellement à des missions en soutien aux autres services techniques.
- Conduite du tracteur Lintrac.
- Assurer les travaux de peinture sur les pierres de direction.
- Participer à la préparation et à l'aide logistique des manifestations culturelles, associatives et politiques.
Profil recherché et compétences requises :
- Disposer d'une bonne capacité à faire remonter les informations et à analyser les situations sensibles afin de prévenir les risques ;
- Rigueur, autonomie, ponctualité, honnêteté.
- Sens de la discrétion professionnelle ;
- Sens du service public (courtoisie, écoute, devoir de réserve) ;
- Réactivité, sens du travail en équipe ;
- Être force de proposition ;
- Adaptabilité et polyvalence ;
- Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Avoir de solides connaissances en matière d'environnement et de végétaux (notamment du littoral atlantique) ;
- Permis B indispensable, compétences en conduite d'engins de chantier souhaitées ;
Conditions de travail et caractéristiques administratives
Poste basé au Centre Technique municipal de L'Ile d'Yeu.
Travail possible de manière ponctuelle les week-ends et jours fériés.
Rémunération et avantages :
Traitement indiciaire ;
Régime indemnitaire ;
Contrat Collectif de Prévoyance ;
Tickets numériques de restaurant ;
Prime dite de « 13è mois » ;
Adhésion de la commune au CNAS/FDAS ;
Amicale du personnel.
Le poste est à pourvoir au 1er Décembre 2026.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques de faucardage,Techniques de fauchage,Caractéristiques des écosystèmes,Identification des espèces invasives,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Créer et entretenir des pistes,Effectuer l'entretien de végétaux,Entretenir les équipements de collecte de déchets,Entretenir un espace extérieur,Installer un élément de protection d'espace naturel,Réaliser des travaux d'aménagement et d'entretien d'un espace naturel,Réaliser la restauration écologique de milieux naturels (lande, marais, mare, ...),Réaliser les opérations d'ouverture et d'aménagement de sentiers pour le public
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 30/10/2026 - Réf : 215WPBB