Agent de Sécurité Bilingue Anglais H/F Securitas
- Montrouge - 92
- CDD
- 1 mois
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- Travail en journée sur des vacations de 12h
Les missions du poste
Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie.
Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 12 500 collaborateurs.rices en France et prendre part, à votre tour, à la sécurisation des environnements de nos clients.
Securitas recherche un agent de sécurité H/F pour notre client prestigieux basé à Montrouge 92.
VOS MISSIONS
Vous êtes le-la véritable garant.e de la sécurité de notre client, vos missions principales en rotation au cours de la journée:
· Contrôler les accès au site, surveillance des abords, s'assurer du respect des procédures d'entrée (Vigipirate)
· Accueil et accompagnement des visiteurs
. Filtrage des visiteurs
Vous travaillez en journée, sur des vacations de :
12h (7h00 à 19h00)
et 8h (7h00 à 15h00 et 12h00 à 21h00)
Nous proposons :
· CDD d'un mois en Temps plein - AEX 140: 1965,78€, possibilité d'un CDI à la fin du CDD
· Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 35 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)
. Prime Panier: 4.48€/J
· Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement
· Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois
· Tenue complète fournie
· Mutuelle et prévoyance
· Les + Securitas:
· Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)
· Cooptation : prime de 500€ par recrutement
· Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance
· Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique
Le profil recherché
Vous êtes notre candidat.e si :
· Carte professionnelle APS en cours de validité
. Vous disposez d'un anglais conversationnel
. Savoir être impeccable
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Et ensuite ?
Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance.
Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.
Engagés en faveur de l'égalité des chances, nous recrutons avant tout des compétences et du potentiel. Nos managers sont sensibilisés au recrutement inclusif afin de garantir un traitement équitable de chaque candidature
Compétences : Sang froid, Vigilance, Informatique, Carte professionelle
Les avantages
- Indemnité panier repas ou carte ticket restaurant
- Avantages CSE
- Equilibre vie pro - vie perso
- congés parentalité
- Evolutions et mobilités interne
- Parcours de formation personnalisé
- Formations à nos métiers
- Management de proximité
- Suivi des carrières
- Site de mobilité interne dédié
- Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l’avance
- Cooptation : prime de 500€ par recrutement
- Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)
- 2 jours de télétravail pour les fonctions supports
- Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l’avance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez en toute simplicité à l’une de nos offres d’emploi
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Vous recevez un e-mail confirmant la bonne réception de votre candidature
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Vous échangez avec un recruteur si votre profil est retenu
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Vous participez à un premier entretien avec un(e) professionnel(le) du recrutement
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Vous rencontrez ensuite votre futur manager lors d’un second entretien
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Vous recevez un retour sur votre candidature
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Securitas en images
Publiée le 30/10/2026 - Réf : PDMYBKLIRMVXLK785
