Ingénieur R&D en Électrochimie et Corrosion - Stage H/F Ugitech de Swiss Steel Group
- Ugine - 73
- Stage
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
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Détail du poste
FR
Ingénieur R&D en électrochimie et corrosion - STAGE (h/f)
Ugitech est l'une des entités de production du Swiss Steel Group, dont le siège social se trouve à Lucerne, Suisse, l'un des principaux producteurs mondiaux de produits longs en aciers spéciaux. Grâce à l'utilisation exclusive de ferrailles dans des fours à arc électrique, le Groupe compte parmi les entreprises les plus importantes en Europe dans le domaine de l'économie circulaire et est l'un des leaders du marché dans le domaine de l'acier durable - Green Steel. Swiss Steel Group dispose de ses propres entreprises de production et de distribution dans plus de 30 pays.
Chez nous, vous trouverez des carrières diversifiées et la possibilité d'avoir un impact réel. Que vous soyez passionné par les opérations sidérurgiques, la satisfaction des besoins des clients, l'innovation ou la collaboration avec une équipe internationale, il y a une place pour vous ici. Nous sommes ravis d'accueillir des personnes désireuses de contribuer et d'évoluer avec nous. N'hésitez pas à nous contacter dès aujourd'hui et façonnons ensemble l'industrie sidérurgique de demain !
Face à l'urgence climatique, la décarbonation des industries constitue un enjeu stratégique. Parmi les solutions technologiques disponibles, le procédé de CCUS (Carbon Capture, Utilization and Storage) s'impose comme un levier essentiel pour atteindre les objectifs de neutralité carbone, notamment dans les secteurs difficiles à décarboner tels que la sidérurgie, le ciment ou la chimie.
Les unités de captage du CO exposent les matériaux à des environnements particulièrement agressifs : CO humide, condensats acides, solvants aminés chargés en CO, oxygène résiduel, composés soufrés (SOx), oxydes d'azote (NOx) et parfois chlorures. Ces conditions peuvent engendrer différents mécanismes de dégradation, dont la corrosion généralisée, la corrosion localisée ou encore la corrosion sous contrainte.
L'objectif du stage est de développer une méthodologie expérimentale permettant d'évaluer la résistance à la corrosion de différents matériaux destinés aux équipements de captage du CO.
Les performances des matériaux dans les environnements CCUS étant encore insuffisamment documentées, le/la stagiaire aura pour missions de :
Vos Missions
- Réaliser une analyse bibliographique des mécanismes de corrosion associés aux procédés CCUS.
- Définir des environnements d'essais représentatifs (condensats acides, solutions riches en CO, impuretés SOx/NOx, etc.).
- Concevoir et mettre au point des essais d'immersion et/ou électrochimiques.
- Comparer le comportement de plusieurs nuances d'acier inoxydable.
- Identifier les mécanismes de dégradation observés et établir des critères de sélection des matériaux pour les applications CCUS.
- Ces travaux donneront lieu à une présentation des résultats et à la rédaction d'un rapport de recherche.
Nous vous proposons
- Un stage d'une durée de 6 mois, à pourvoir à partir de T1 2027.
- Une immersion au sein d'un environnement industriel riche et stimulant.
- Vous intégrerez une entreprise du secteur industriel, labellisée Best Trainee Experience par "Speak & Act" pour la 5ème année consécutive
- Une gratification de stage de 935€ brut mensuel + possibilité d'indemnité d'hébergement sous conditions
- Accès au restaurant d'entreprise (prise en charge d'une partie des frais de restauration).
- Accès à certains avantages du CSE sous conditions.
Le profil recherché
- Vous possédez des connaissances en métallurgie et en corrosion.
- Votre niveau d'anglais en lecture et écriture vous permet de comprendre facilement la bibliographie scientifique.
- Vous êtes curieux et souhaitez développer vos compétences en R&D
- Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature en ligne sur notre site internet
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1er contact téléphonique RH
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Entretien Manager et RH sur site (ou en visio)
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2ème entretien avec le N+2 (selon profil)
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Ugitech de Swiss Steel Group en images
Publiée le 30/10/2026 - Réf : 2026-1410