Chargé·e de Projet - Référent·e de Formation H/F Facs Idf
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
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Détail du poste
La FACS IDF a pour mission de représenter l'ensemble des dispositifs de ressources et d'appui à la coordination des parcours de santé en Ile-de-France.
Financée par l'Agence Régionale de Santé, elle compte à ce jour plus de 70 dispositifs adhérents, animés par son équipe de quatre salariés.
Organisme de formation, la Fédération conçoit et organise des formations à destination des professionnels de la coordination. Elle recrute un(e) chargé(e) de projets pour gérer cette activité et contribuer aux projets régionaux de la Fédération.
Liaison hiérarchique
Le poste est placé sous l'autorité de la Direction.
Vos missions
1. Gestion opérationnelle de l'activité d'organisme de formation
- Recenser les besoins de formation des adhérents et construire l'offre annuelle avec la responsable et la direction.
- Organiser les sessions : planification, intervenants, logistique, convocations, émargements, évaluations.
- Assurer le suivi administratif : conventions, attestations, bilan pédagogique et financier annuel.
- Assurer le suivi de la démarche qualité Qualiopi : tenue des preuves, amélioration continue, préparation des audits, appropriation du référentiel en vigueur au 1er novembre 2026.
- Analyser la satisfaction et les résultats des formations, et proposer des améliorations.
2. Conduite de projets régionaux
- Conduire des projets de la conception au bilan : planification, animation des groupes de travail, livrables.
- Contribuer à l'organisation des événements régionaux (journées, webinaires, rencontres d'adhérents).
- Accompagner le déploiement de la e-santé et des outils numériques de coordination.
- Valoriser l'activité des dispositifs de coordination (données, supports, retours d'expérience).
3. Vie de la Fédération
- Recueillir et anticiper les demandes des adhérents.
- Contribuer au reporting d'activité et aux rapports transmis aux financeurs.
- Décliner le plan de communication (site, lettre d'information, réseaux).
- Assurer une veille sur la coordination en santé, la formation professionnelle et la qualité.
- Participer aux tâches administratives d'une petite équipe.
Profil recherché
- Formation Bac +5 en ingénierie de formation ou en santé publique, management des organisations sanitaires et médico-sociales.
- Première expérience réussie en gestion de projets, idéalement dans le secteur sanitaire, médico-social ou la formation professionnelle.
- Connaissance de la certification Qualiopi et du fonctionnement d'un organisme de formation : un atout important.
- Connaissance du secteur de la coordination en santé (DAC, CPTS, ARS) : appréciée.
- Maîtrise d'Excel et à l'aise avec les chiffres ; pratique des outils collaboratifs (Microsoft 365, Teams).
- Rigueur, autonomie, sens des priorités et du service, aisance relationnelle et rédactionnelle.
Conditions
- CDI à temps plein (RTT).
- Statut cadre, convention collective FEHAP (CCN 51) ; rémunération selon profil et expérience.
- Poste basé à Paris, déplacements en Île-de-France, télétravail
- Avantages : mutuelle, prise en charge du Pass Navigo à 75%, titres-restaurant
- Prise de poste : début décembre.
Pour postuler
CV et lettre de motivation à transmette par e-mail à ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Animer des sessions de formation,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Assurer une veille pédagogique pour rester à jour sur les méthodes d'enseignement,Choisir les méthodes d'apprentissage (présentiel, e-learning, blended learning, etc.) et les outils pédagogiques appropriés (supports numériques, vidéos, quiz, serious games, etc.),Coordonner les intervenants externes pour des formations,Gérer les supports de formation,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Respecter les normes de qualité et les réglementations en vigueur dans la formation,Superviser le programme pédagogique des formateurs,Certification Qualiopi
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 30/10/2026 - Réf : 215VVBR
