Infirmier - Infirmière H/F EDF
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
EDF est un acteur majeur de l'énergie, en France et dans le monde. À travers nos solutions, nous accompagnons nos clients vers un avenir énergétique responsable et bas carbone.
Vous souhaitez mettre votre expertise infirmière au service de la santé au travail et rejoindre une équipe pluridisciplinaire engagée ? Rejoignez-nous !
Au sein du Service Santé au Travail de Cap Ampère, vous intégrez une équipe composée de 3 médecins du travail, 1 infirmière coordinatrice, 4 infirmières et 2 secrétaires médicales. En collaboration avec les autres infirmières et les médecins du travail l'autre infirmière du service, vous accompagnez les salariés dans le suivi de leur santé et contribuez aux actions de prévention menées par le service.
A ce titre, vos missions consistent à :
- Réaliser les visites d'information et de prévention, et assurer le suivi des dossiers médicaux.
- Organiser et coordonner les visites médicales de votre portefeuille de salariés.
- Dispenser les soins infirmiers et participer à la continuité du service de santé au travail.
- Contribuer aux actions de prévention, de sensibilisation et d'amélioration des conditions de travail.
- Participer à la vie du service : formations SST, campagnes de vaccination, reporting et gestion du matériel médical.
Le profil recherché
- Infirmier(e) diplôme d'Etat avec une expérience ou spécialisation dans le domaine de la santé au travail (DIUST ou équivalent)
- Bon relationnel et sens du travail en équipe.
- Capacité à suivre des formations afin de maintenir ses soins d'urgence.
- Sens du respect des règles de fonctionnement du service Médical et de la confidentialité inhérente au domaine.
Rémunération:
Rémunération attractive selon profil et expérience.
Ce salaire s'inscrit dans un package global de rémunération intégrant notamment :
- Un versement sur 13 mois entre 26 à 37K selon diplôme et expérience
- Intéressement
- Prime individuelle
- Tarifs préférentiels pour l'électricité et le gaz
- Une politique familiale développée (prime mariage, naissance, sursalaire, aide aux études des enfants, jours de congés pour événements familiaux, ...)
Si ces talents sont les vôtres, ce job est fait pour vous : rejoignez nous !
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Les avantages
- Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
- Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
- La formation pour le développement des compétences accessible à tous
- Une rémunération attractive
- Des compétences reconnues et encouragées
- Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
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Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
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Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
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EDF en images
Publiée le 30/10/2026 - Réf : 2026-185254
