Ingénieur Électronique Numérique - Qualification Composants Électroniques H/F ABMI Groupe
- Bois-Colombes - 92
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste
Dans le cadre du développement de passerelles d'accès Internet résidentielles (box internet), vous intervenez sur la qualification et la validation de composants électroniques embarqués afin de garantir leur compatibilité avec les cartes existantes.
Au quotidien, vous serez en charge de :
- Analyser les datasheets et caractéristiques techniques des composants électroniques.
- Étudier leur compatibilité avec les cartes électroniques existantes.
- Qualifier des composants de remplacement (seconde source).
- Réaliser des essais fonctionnels et des campagnes de tests.
- Participer aux mesures et analyses de performances.
- Rédiger les rapports de qualification et de validation.
- Accompagner la mise en production et l'industrialisation des produits.
Le profil recherché
Nous recherchons un(e) ingénieur(e) en électronique numérique disposant d'au moins 3 ans d'expérience dans le développement, la validation ou la qualification de cartes électroniques. Vous maîtrisez les architectures électroniques embarquées, les bus de communication numériques (I2C, SPI, UART) ainsi que les activités de tests et d'analyse de composants. À l'aise avec la lecture de datasheets et les investigations techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à évoluer dans un environnement technique exigeant. Une expérience sur les mémoires embarquées (DDR, LPDDR, eMMC) ou la qualification de composants électroniques serait un véritable atout.
Les avantages
- Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
- Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
- Une proximité et de l'engagement managérial
- Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
- Une carte tickets restaurants
- 6 RTT
- Une prime de vacances et de participation
- 2 jours de télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)
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Un entretien technique
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Une proposition
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ABMI Groupe en images
Publiée le 29/10/2026 - Réf : a0wa20000013u6j
